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376	싱가포르 일자리 구하고 있습니다.	기타	구직완료 구직중 구직완료	신입	유원택	2016-04-01	1,775
375	식품분석 구직을 희망합니다	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	씽green	2016-03-09	900
374	Finance, accoutning, & banking…	재무/회계	구직완료 구직중 구직완료	신입	또마스뤼	2016-03-04	2,012
373	파트타임 청소 자리 구합니다	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	oneday	2016-03-03	1,355
372	프로젝트매니저 겸 웹&모바일 UI 디자이너 입니다.(중…	컴퓨터/정보	구직완료 구직중 구직완료	경력	hyelimb	2016-02-26	1,349
371	선박 관련 JOB 구직(해기사 출신)	제조/공학	구직완료 구직중 구직완료	경력	brian.pak	2016-01-13	2,916
370	한식 주방장 원합니다	호텔/식당	구직완료 구직중 구직완료	경력	batto	2015-10-29	1,385
369	NUS 한인회입니다. 통역 및 단기 알바 도와드릴수 있…	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	김대연	2015-10-26	1,791
368	내일(월요일) 일일 청소 구합니다 .	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	singl	2015-10-18	1,089
367	관광고등학교 학생 호텔 취업관련하여........궁금사…	호텔/식당	구직완료 구직중 구직완료	신입	여행좋아요	2015-10-13	1,900
366	중국어통역번역	기타	구직완료 구직중 구직완료	신입	워니카	2015-09-02	835
365	영어능통/가족처럼 오래 함께할 직장 구합니다.	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	밍밍뭉뭉	2015-08-20	1,099
364	파트 타임 구합니다 (고급 카페 / 사무직)	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	솔솔~	2015-08-19	910
363	츄러스 창업 관심있으신 분 모십니다(싱가폴 독점!!!)	호텔/식당	구직완료 구직중 구직완료	경력	kkaok	2015-08-17	1,443
362	(하반기) 재싱 청년 취업 아카데미 [KOTRA]	기타	구직완료 구직중 구직완료	신입	KOTRASIN	2015-08-11	1,051
361	연구원	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	네페르타리	2015-07-22	1,007
360	영업/마케팅 Position	영업/마케팅	구직완료 구직중 구직완료	경력	글로벌	2015-07-08	1,247
359	인터넷 쇼핑몰 임대 합니다.	기타	구직완료 구직중 구직완료	경력	즐거운하루	2015-07-06	1,135
358	구직을 간절히 원합니다.	건설	구직완료 구직중 구직완료	경력	구조대	2015-05-18	2,612

서비스이용약관

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제 2 조 (정의)
이 약관에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같습니다.
①"회원"이라 함은 한국촌 사이트에 접속하여 이 약관에 따라 “회사”와 이용계약을 체결하고 한국촌 사이트에서 제공하는 정보를 이용하는 고객을 말합니다.
②"아이디(ID)"라 함은 "회원"의 식별과 "서비스" 이용을 위하여 "회원"이 정하고 “회사”가 승인하는 문자와 숫자의 조합을 의미합니다.
③"비밀번호"라 함은 "회원"이 부여 받은 "아이디와 일치되는 "회원"임을 확인하고 비밀보호를 위해 "회원" 자신이 정한 문자 또는 숫자의 조합을 의미합니다.
④"게시물"이라 함은 "회원"이 "서비스"를 이용함에 있어 "서비스상"에 게시한 부호ㆍ문자ㆍ음성ㆍ음향ㆍ화상ㆍ동영상 등의 정보 형태의 글, 사진, 동영상 및 각종 파일과 링크 등을 의미합니다.

제 3 조 (약관의 명시와 설명 및 개정)
①”회사”는 이 약관의 내용을 "회원"이 쉽게 알 수 있도록 서비스 초기 화면에 게시합니다.
②”회사”는 한국의 "약관의 규제에 관한 법률", "정보통신망이용촉진 및 정보보호등에 관한 법률(이하 "정보통신망법")"과 싱가포르의 Personal Data Protection Act등 관련법을 위배하지 않는 범위에서 이 약관을 개정할 수 있습니다.
③”회사”가 약관을 개정할 경우에는 적용일자 및 개정사유를 명시하여 최대한 빨리 변경 내용을 공지합니다.  
④이 약관에서 정하지 아니한 사항과 이 약관의 해석에 관하여는 관계법령 또는 상관례에 따릅니다.

제 4 조 (이용계약 체결)
①이용계약은 "회원"이 되고자 하는 자(이하 "가입신청자")가 약관의 내용에 대하여 동의를 한 다음 회원가입신청을 하고 "회사"가 이러한 신청에 대하여 승낙함으로써 체결됩니다.
②"회사"는 "가입신청자"의 신청에 대하여 "서비스" 이용을 승낙함을 원칙으로 합니다. 다만, "회사"는 다음 각 호에 해당하는 신청에 대하여는 승낙을 하지 않거나 사후에 이용계약을 해지할 수 있습니다.
1.가입신청자가 이 약관에 의하여 이전에 회원자격을 상실한 적이 있는 경우, 단 "회사"의 회원 재가입 승낙을 얻은 경우에는 예외로 함.
2.실명이 아니거나 타인의 명의를 이용한 경우
3.허위의 정보를 기재하거나, "회사"가 제시하는 내용을 기재하지 않은 경우
4.14세 미만 아동이 법정대리인(부모 등)의 동의를 얻지 아니한 경우
5.이용자의 귀책사유로 인하여 승인이 불가능하거나 기타 규정한 제반 사항을 위반하며 신청하는 경우
③제1항에 따른 신청에 있어 "회사"는 "회원"의 종류에 따라 본인인증을 요청할 수 있습니다.
④"회사"는 서비스관련설비의 여유가 없거나, 기술상 또는 업무상 문제가 있는 경우에는 승낙을 유보할 수 있습니다.
⑤이용계약의 성립 시기는 "회사"가 가입완료를 신청절차 상에서 표시한 시점으로 합니다.
⑥"회사"는 "회원"에 대해 회사정책에 따라 등급별로 구분하여 사이트 이용에 차등을 둘 수 있습니다.

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③"회원"은 "아이디" 및 "비밀번호"가 도용되거나 제3자가 사용하고 있음을 인지한 경우에는 이를 즉시 "회사"에 통지하고 "회사"의 안내에 따라야 합니다.
④제3항의 경우에 해당 "회원"이 "회사"에 그 사실을 통지하지 않거나, 통지한 경우에도 "회사"의 안내에 따르지 않아 발생한 불이익에 대하여 "회사"는 책임지지 않습니다.

제 8 조 ("회원"에 대한 통지)
①"회사"가 "회원"에 대한 통지를 하는 경우 이 약관에 별도 규정이 없는 한 서비스 내 전자우편주소, 전자쪽지 등으로 할 수 있습니다.
②"회사"는 "회원" 전체에 대한 통지의 경우 "회사"의 게시판에 게시함으로써 제1항의 통지에 갈음할 수 있습니다.

제 9 조 ("회사"의 의무)
①"회사"는 관련법과 이 약관이 금지하거나 미풍양속에 반하는 행위를 하지 않으며, 계속적이고 안정적으로 "서비스"를 제공하기 위하여 최선을 다하여 노력합니다.
②"회사"는 "회원"이 안전하게 "서비스"를 이용할 수 있도록 개인정보처리방침을 공시하고 준수합니다.
③"회사"는 서비스이용과 관련하여 발생하는 이용자의 불만 또는 피해구제요청에 대해 적절한 조치를 취해야 합니다.
④"회사"는 서비스이용과 관련하여 "회원"으로부터 제기된 의견이나 불만이 정당하다고 인정할 경우에는 이를 처리하여야 합니다. "회원"이 제기한 의견이나 불만사항에 대해서는 게시판을 활용하거나 전자우편 또는 전자쪽지 등을 통하여 "회원"에게 처리과정 및 결과를 전달합니다.

제 10조 ("회원"의 의무)
①"회원"은 다음 행위를 하여서는 안 됩니다.
1.신청 또는 변경 시 허위내용의 등록
2.타인의 정보도용
3."회사"가 게시한 정보의 변경
4."회사"가 정한 정보 이외의 정보(컴퓨터 프로그램 등) 등의 송신 또는 게시
5."회사"와 기타 제3자의 저작권 등 지적재산권에 대한 침해
6."회사" 및 기타 제3자의 명예를 손상시키거나 업무를 방해하는 행위
7.외설 또는 폭력적인 메시지, 화상, 음성, 기타 공서양속에 반하는 정보를 "서비스"에 공개 또는 게시하는 행위
8.회사의 동의 없이 영리를 목적으로 "서비스"를 사용하는 행위
9.기타 불법적이거나 부당한 행위
②"회원"은 관계법, 이 약관의 규정, 이용안내 및 "서비스"와 관련하여 공지한 주의사항, "회사"가 통지하는 사항 등을 준수하여야 하며, 기타 "회사"의 업무에 방해되는 행위를 하여서는 안 됩니다.
③"회원"은 아래와 같은 게시물 또는 댓글을 한국촌 사이트에 게시할 수 없습니다.
1. 비방성 글
2. 정치성 글
3. 광고성 글 (타인 광고 대행 포함)
4. 불법 취업 및 적법한 비자 없는 근로활동, 불법 고용 관련 게시물
4. 기타 불법적인 내용이 포함된 게시물 또는 현행 법령을 위반하는 게시물 
5. 욕설 및 폭언, 협박 등이 포함된 게시물
6. 타인 또는 기관 및 업체에 대한 명예훼손 및 타인 개인정보를 노출하는 게시물
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②"회사"는 "서비스"의 운영과 관련하여 서비스 화면, 홈페이지, 전자우편 등에 광고를 게재할 수 있습니다. 광고가 게재된 전자우편을 수신한 "회원"은 "회사"에 수신거절을 요청할 수 있습니다.

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②"회사"는 전항에 따른 권리자의 요청이 없는 경우라도 권리침해가 인정될 만한 사유가 있거나 기타 회사 정책 및 관련법에 위반되는 경우에는 관련법에 따라 해당 "게시물"에 대해 삭제조치 등을 취할 수 있습니다.

제 15 조 (계약해제, 해지 등)
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④탈퇴회원은 회원 탈퇴 후 1년간 재가입 할 수 없습니다.

제 16 조 (이용제한 등)
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