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채용완료 Accounts Payable Specialist 1 (6개월 계약직)

채용중
채용완료

WJ (ziraldu23)
1. 1,142
2. 0
3. 0
4. 2019-09-19 18:26

직종	재무/회계	경력유무	무관
회사명	Syneos Health	연락처	0000
이메일	joey.han@syneoshealth.com	주소	Biopolis, Singapore
연봉	면접시 협의	학력	초대졸
경력(년)	0	첨부파일
내용	미국계 CRO (healthcare industry) 인 Syneos Health Singapore 에서 Accounts Payable Specialist 를 채용하고 있습니다. 6개월 계약직이니 PR 이나 DP 를 소지하고 계신 분들 많은 지원 바랍니다. Accounts Payable Specialist I 업무 Performs accounts payable operating procedures and processes to ensure accurate, timely, and complete processing of all accounts payable transactions as well as coding to the general ledger. 지원자격 Singapore PR 혹은 DP holder 영어 가능하신 분 회계 경력 있으시면 선호하나 없으셔도 무관 지원은 joey.han@syneoshealth.com 으로 영문이력서를 MS word 나 PDF 로 보내주시기 바랍니다. 감사합니다.

링크복사 hankookchon.com/job_b/27213
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직종
검색기간	전체 1주 1개월 6개월 1년

~
채용상태

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공지	불법 취업(파트타임/풀타임) 및 고용 단속 안내	2011-11-27	145437 1 0
공지	각종 과외, 강좌 등의 광고글은 올리실 수 없습니다.	2011-11-09	125652 1 0

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- 연봉 : [ 협의 ]
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영업/마케팅 경력직원 모집합니다
2019-10-08
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INSIDE SALES - Korean Speaking…
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Singapore Paris Baguette Assis…
2019-10-02
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[KOTRA SINGAPORE] Marketing Sp…
2019-10-01
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탄종파가 오빠BBQ 홀 정직원을 채용합니다.
2019-09-30
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Singapore Paris Baguette Assis…
2019-09-27
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[KOTRA SINGAPORE] Telemarker 구…
2019-09-16
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- NO.1404
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My little tapas spanish restau…
2019-09-14
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싱가폴한인교회 유치원 원감을 모십니다. (끌어올림)
2019-09-13
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제 13 조 ("게시물"의 저작권)
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②"회원"이 "서비스" 내에 게시하는 "게시물"은 검색결과 등에 노출될 수 있습니다. "회원"은 해당 게시물을 본인이 삭제하거나 삭제가 어려울 경우 “회사”에 해당 게시물에 대해 삭제 요청할 수 있습니다.

제 14 조 ("게시물"의 관리)
①"회원"의 "게시물"이 한국과 싱가포르의 관련법 (명예훼손, 개인정보 보호, 저작권 등)에 위반되는 내용을 포함하는 경우, 권리자는 관련법이 정한 절차에 따라 해당 "게시물"의 게시중단 및 삭제 등을 요청할 수 있으며, "회사"는 관련법에 따라 조치를 취하여야 합니다.
②"회사"는 전항에 따른 권리자의 요청이 없는 경우라도 권리침해가 인정될 만한 사유가 있거나 기타 회사 정책 및 관련법에 위반되는 경우에는 관련법에 따라 해당 "게시물"에 대해 삭제조치 등을 취할 수 있습니다.

제 15 조 (계약해제, 해지 등)
①"회원"은 언제든지 서비스초기화면의 내 정보 관리 메뉴 등을 통하여 이용계약 해지 신청을 할 수 있으며, "회사"는 관련법 등이 정하는 바에 따라 이를 처리하여야 합니다.
②"회원"이 계약을 해지할 경우, 관련법 및 개인정보처리방침에 따라 "회사"가 회원정보를 보유하는 경우를 제외하고는 해지 즉시 "회원"의 모든 데이터는 소멸됩니다.
③"회원"이 계약을 해지하는 경우, "회원"이 작성한 "게시물 및 댓글" 등은 삭제되지 않으니 사전에 삭제 후 탈퇴하시기 바랍니다. 
④탈퇴회원은 회원 탈퇴 후 1년간 재가입 할 수 없습니다.

제 16 조 (이용제한 등)
①"회사"는 "회원"이 이 약관의 의무를 위반하거나 "서비스"의 정상적인 운영을 방해한 경우, 경고, 일시정지, 영구이용정지 등으로 사이트 이용을 단계적으로 제한할 수 있습니다.
②"회사"는 전항에도 불구하고, "주민등록법"을 위반한 명의도용, "저작권법" 및 "컴퓨터프로그램보호법"을 위반한 불법프로그램의 제공 및 운영방해, "정보통신망법"을 위반한 불법통신 및 해킹, 악성프로그램의 배포, 접속권한 초과행위 등과 같이 관련법을 위반한 경우에는 즉시 영구이용정지를 할 수 있습니다.
④"회사"는 본 조의 이용제한 범위 내에서 제한의 조건 및 세부내용은 이용제한정책 및 개별 서비스상의 운영정책에서 정하는 바에 의합니다.

제 17 조 (책임제한)
①"회사"는 천재지변 또는 이에 준하는 불가항력으로 인하여 "서비스"를 제공할 수 없는 경우에는 "서비스" 제공에 관한 책임이 면제됩니다.
②"회사"는 "회원"의 귀책사유로 인한 "서비스" 이용의 장애에 대하여는 책임을 지지 않습니다.
③"회사"는 "회원"이 "서비스"와 관련하여 게재한 정보, 자료, 사실의 신뢰도, 정확성 등의 내용에 관하여는 책임을 지지 않습니다.
④"회사"는 "회원" 간 또는 "회원"과 제3자 상호간에 "서비스"를 매개로 하여 거래 등을 한 경우에는 책임이 면제됩니다.
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