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채용완료 PUJIM(푸짐)에서 정직원&파트타이머를 모집합니다.

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채용완료

pujim (pjcp)
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2. 0
3. 0
4. 2018-09-15 18:24

직종	호텔/식당	경력유무	무관
회사명	PUJIM	연락처	88085481
이메일	pujim.pte.ltd@gmail.com	주소	82 Amoy Street
연봉	0	학력	O
경력(년)	0	첨부파일
내용	안녕하세요. 한국식 BBQ와 한식을 메인로 하는 PUJIM(푸짐)에서 저희와 함께 성장해 나갈 열정있는 직원분들을 찾습니다. ※ 모집 분야 홀 스텝 남,여 무관 홀 파트타이머 남,여 무관 ※ 자격 요건 -홀 스텝 & 파트타이머 용모단정하신분 열정적이신분 WP발급가능 ※ 우대 사항 - PR/DP소지자 - 경력자/경험자 우대 - 병역, 개인 신상 및 서류상 문제가 없어 해외 취직/체류 가능자 - 관련 학과 이수자 우대 - 엑셀 및 워드 등 문서 작업 가능자 우대 - 용모 단정 하신 분 저희 PUJIM(푸짐)은 직원 분들의 업무 환경을 최우선으로 생각하는 회사입니다. 직원 분들과의 소통과 서로의 상생으로 함께 성장해 나가자는 모토를 가지고 있습니다. 좋은 근무 환경을 제공해 드리기 위해 노력하는 PUJIM에 긍정적이고 적극적인 에너지를 가진 분들이 많이 지원해주시길 바랍니다! ※ 연봉 협의 EMAIL: Pujim.pte.ltd@gmail.com KAKAO TALK ID: StyleOfD

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2018-09-13
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시내 작은 식당에서 주방보조로 함께 하실 직원을 구합…
2018-09-13
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- 연봉 : [ - ]
- [ 한국관광공사 ]
싱가포르 현지 관광업계 취업 정보 쉐어링세션 2차 (한…
2018-09-13
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- 연봉 : [ 협의 ]
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시장조사 보고서 작성 가능 하신 분
2018-09-13
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- NO.25602
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 협의 가능 ]
- [ chc food(삼진어묵) ]
삼진어묵 주방 도우미 또는 판매 사원 모집
2018-09-13
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- NO.25601
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 시급 10.00-15.00 ]
- [ chc food(삼진어묵) ]
삼진어묵 파트 타임 판매 직원 모집
2018-09-13
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- NO.25600
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- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ 2500이상 (면접시 협의) ]
- [ MANGO ENTERTAINMENT PTE LTD ]
>>> (볼링장 관리자 구인) 시내 최고 중심지 오차…
2018-09-13
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2018-09-13
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- NO.25598
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- 연봉 : [ 00 ]
- [ 조연희 ]
홍콩에서 촬영을 해주실 촬영기사님을 구해요.
2018-09-13
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- NO.25597
- 채용완료
  - 채용중
  - 채용완료
- 직종 : [ 교육/학원 ]
- 연봉 : [ 협의 ]
- [ TMC Academy ]
학원 매니저 구합니다 (채용 완료)
2018-09-13
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- NO.25596
- 채용완료
  - 채용중
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- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ 무관 ]
- [ 영어회화스터디 ]
스피킹맥스를 활용한 영어회화스터디 스터디원 모집합니다(…
2018-09-12
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제 11조 ("서비스" 제공의 제한)
①"회사"는 컴퓨터 등 정보통신설비의 보수점검, 교체 및 고장, 통신두절 또는 운영상 상당한 이유가 있는 경우 "서비스"의 제공을 일시적으로 중단할 수 있습니다. 이 경우 "회사"는 공지글을 올려 "회원"에게 통지합니다. 
②"회사"는 서버 다운 등으로 공지글 통지가 불가한 경우, 서버 복구 후 공지글을 올려 회원에게 통지합니다.

제 12 조 (정보의 제공 및 광고의 게재)
①"회사"는 "회원"이 사이트 이용 중 필요하다고 인정되는 다양한 정보를 공지사항이나 전자우편 등의 방법으로 "회원"에게 제공할 수 있습니다. 
②"회사"는 "서비스"의 운영과 관련하여 서비스 화면, 홈페이지, 전자우편 등에 광고를 게재할 수 있습니다. 광고가 게재된 전자우편을 수신한 "회원"은 "회사"에 수신거절을 요청할 수 있습니다.

제 13 조 ("게시물"의 저작권)
①"회원"이 "서비스" 내에 게시한 "게시물"의 저작권은 해당 게시물의 저작자에게 귀속됩니다.
②"회원"이 "서비스" 내에 게시하는 "게시물"은 검색결과 등에 노출될 수 있습니다. "회원"은 해당 게시물을 본인이 삭제하거나 삭제가 어려울 경우 “회사”에 해당 게시물에 대해 삭제 요청할 수 있습니다.

제 14 조 ("게시물"의 관리)
①"회원"의 "게시물"이 한국과 싱가포르의 관련법 (명예훼손, 개인정보 보호, 저작권 등)에 위반되는 내용을 포함하는 경우, 권리자는 관련법이 정한 절차에 따라 해당 "게시물"의 게시중단 및 삭제 등을 요청할 수 있으며, "회사"는 관련법에 따라 조치를 취하여야 합니다.
②"회사"는 전항에 따른 권리자의 요청이 없는 경우라도 권리침해가 인정될 만한 사유가 있거나 기타 회사 정책 및 관련법에 위반되는 경우에는 관련법에 따라 해당 "게시물"에 대해 삭제조치 등을 취할 수 있습니다.

제 15 조 (계약해제, 해지 등)
①"회원"은 언제든지 서비스초기화면의 내 정보 관리 메뉴 등을 통하여 이용계약 해지 신청을 할 수 있으며, "회사"는 관련법 등이 정하는 바에 따라 이를 처리하여야 합니다.
②"회원"이 계약을 해지할 경우, 관련법 및 개인정보처리방침에 따라 "회사"가 회원정보를 보유하는 경우를 제외하고는 해지 즉시 "회원"의 모든 데이터는 소멸됩니다.
③"회원"이 계약을 해지하는 경우, "회원"이 작성한 "게시물 및 댓글" 등은 삭제되지 않으니 사전에 삭제 후 탈퇴하시기 바랍니다. 
④탈퇴회원은 회원 탈퇴 후 1년간 재가입 할 수 없습니다.

제 16 조 (이용제한 등)
①"회사"는 "회원"이 이 약관의 의무를 위반하거나 "서비스"의 정상적인 운영을 방해한 경우, 경고, 일시정지, 영구이용정지 등으로 사이트 이용을 단계적으로 제한할 수 있습니다.
②"회사"는 전항에도 불구하고, "주민등록법"을 위반한 명의도용, "저작권법" 및 "컴퓨터프로그램보호법"을 위반한 불법프로그램의 제공 및 운영방해, "정보통신망법"을 위반한 불법통신 및 해킹, 악성프로그램의 배포, 접속권한 초과행위 등과 같이 관련법을 위반한 경우에는 즉시 영구이용정지를 할 수 있습니다.
④"회사"는 본 조의 이용제한 범위 내에서 제한의 조건 및 세부내용은 이용제한정책 및 개별 서비스상의 운영정책에서 정하는 바에 의합니다.

제 17 조 (책임제한)
①"회사"는 천재지변 또는 이에 준하는 불가항력으로 인하여 "서비스"를 제공할 수 없는 경우에는 "서비스" 제공에 관한 책임이 면제됩니다.
②"회사"는 "회원"의 귀책사유로 인한 "서비스" 이용의 장애에 대하여는 책임을 지지 않습니다.
③"회사"는 "회원"이 "서비스"와 관련하여 게재한 정보, 자료, 사실의 신뢰도, 정확성 등의 내용에 관하여는 책임을 지지 않습니다.
④"회사"는 "회원" 간 또는 "회원"과 제3자 상호간에 "서비스"를 매개로 하여 거래 등을 한 경우에는 책임이 면제됩니다.
⑤"회사"는 무료로 제공되는 서비스 이용과 관련하여 관련법에 특별한 규정이 없는 한 책임을 지지 않습니다.

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