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채용완료 싱코바 ( Singapore Korean Barbeque ) 에서 주방보조를 모집합니다. (풀타임정직원)

채용중
채용완료

해피마미 (foolpoet)
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4. 2015-02-08 19:58

직종	호텔/식당	경력유무	무관
회사명	싱코바	연락처	8429-9523
이메일	forywsw@naver.com	주소	155 Telok Ayer Street
연봉	면접시 협의	학력	무관
경력(년)	무관	첨부파일
내용	싱코바 ( Singapore Korean Barbeque ) 에서 부족한 인력보충으로 인한, 주방보조를 모집합니다. (풀타임정직원) 1. 모집분야 : 주방보조 (풀타임정직원) 2. 근무시간 (1) 정직원 근무시간 별도 협의 (Work Permit Pass 발급가능) 3. 위치 1호점 (155/157 Teolk Ayer Street / S068611) TanjongPagar MRT "G" 출구에서 도보로 약 3~5분 소요됩니다. Raffles Place MRT 에서 도보로 약 5분 소요됩니다. Telok Ayer MRT에서 도보로 약2분 소요됩니다. 2호점 (3 Pickering Street #01-27/28 China Square Central / S48660) China town MRT에서 도보로 약2분 소요됩니다. Telok Ayer MRT에서 도보로 약2분 소요됩니다. Raffles Place MRT 에서 도보로 약 5분 소요됩니다. 감사합니다. 8429 - 9523 으로 연락주세요

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2015-02-02
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2015-02-01
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코리안 레스토랑 향연
2015-01-31
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- 연봉 : [ tbd ]
- [ JAVISI ]
유니버셜스튜디오 한국관 주얼리판매 단기알바 구함
2015-01-30
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- NO.20169
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- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ .. ]
- [ 메이드 트랜스퍼 ]
메이드 트랜스퍼 구합니다
2015-01-30
- 313
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- 0
- NO.20168
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- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ . ]
- [ New seoul ]
탄종파가 소재 한식당 양도합니다.
2015-01-30
- 350
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- NO.20167
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ - ]
- [ 오늘한점 ]
한식당에서 점심 또는 저녁 알바생 모집합니다.
2015-01-30
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- NO.20166
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 시급 ]
- [ Korean Restaurant (주말) ]
Korean Restaurant (주말-연령제한 없음)
2015-01-30
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- NO.20165
- 채용완료
  - 채용중
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ $2000~ ]
- [ 한국레스토랑 ]
홀 매니저(여)/홀 풀타임 스텝 파트타임 스텝 구합니다…
2015-01-29
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- NO.20164
- 채용완료
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- 직종 : [ 영업/마케팅 ]
- 연봉 : [ 면접 후 결정 ]
- [ 대한전선 ]
[마감] 대한전선(싱가폴지사) 현지직원 채용 공고
2015-01-29
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- NO.20163
- 채용완료
  - 채용중
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- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ 60 ]
- [ 집 ]
생일 파티 하루 사진 찍어 주실 분 구합니다.
2015-01-28
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②"회사"는 "서비스"의 운영과 관련하여 서비스 화면, 홈페이지, 전자우편 등에 광고를 게재할 수 있습니다. 광고가 게재된 전자우편을 수신한 "회원"은 "회사"에 수신거절을 요청할 수 있습니다.

제 13 조 ("게시물"의 저작권)
①"회원"이 "서비스" 내에 게시한 "게시물"의 저작권은 해당 게시물의 저작자에게 귀속됩니다.
②"회원"이 "서비스" 내에 게시하는 "게시물"은 검색결과 등에 노출될 수 있습니다. "회원"은 해당 게시물을 본인이 삭제하거나 삭제가 어려울 경우 “회사”에 해당 게시물에 대해 삭제 요청할 수 있습니다.

제 14 조 ("게시물"의 관리)
①"회원"의 "게시물"이 한국과 싱가포르의 관련법 (명예훼손, 개인정보 보호, 저작권 등)에 위반되는 내용을 포함하는 경우, 권리자는 관련법이 정한 절차에 따라 해당 "게시물"의 게시중단 및 삭제 등을 요청할 수 있으며, "회사"는 관련법에 따라 조치를 취하여야 합니다.
②"회사"는 전항에 따른 권리자의 요청이 없는 경우라도 권리침해가 인정될 만한 사유가 있거나 기타 회사 정책 및 관련법에 위반되는 경우에는 관련법에 따라 해당 "게시물"에 대해 삭제조치 등을 취할 수 있습니다.

제 15 조 (계약해제, 해지 등)
①"회원"은 언제든지 서비스초기화면의 내 정보 관리 메뉴 등을 통하여 이용계약 해지 신청을 할 수 있으며, "회사"는 관련법 등이 정하는 바에 따라 이를 처리하여야 합니다.
②"회원"이 계약을 해지할 경우, 관련법 및 개인정보처리방침에 따라 "회사"가 회원정보를 보유하는 경우를 제외하고는 해지 즉시 "회원"의 모든 데이터는 소멸됩니다.
③"회원"이 계약을 해지하는 경우, "회원"이 작성한 "게시물 및 댓글" 등은 삭제되지 않으니 사전에 삭제 후 탈퇴하시기 바랍니다. 
④탈퇴회원은 회원 탈퇴 후 1년간 재가입 할 수 없습니다.

제 16 조 (이용제한 등)
①"회사"는 "회원"이 이 약관의 의무를 위반하거나 "서비스"의 정상적인 운영을 방해한 경우, 경고, 일시정지, 영구이용정지 등으로 사이트 이용을 단계적으로 제한할 수 있습니다.
②"회사"는 전항에도 불구하고, "주민등록법"을 위반한 명의도용, "저작권법" 및 "컴퓨터프로그램보호법"을 위반한 불법프로그램의 제공 및 운영방해, "정보통신망법"을 위반한 불법통신 및 해킹, 악성프로그램의 배포, 접속권한 초과행위 등과 같이 관련법을 위반한 경우에는 즉시 영구이용정지를 할 수 있습니다.
④"회사"는 본 조의 이용제한 범위 내에서 제한의 조건 및 세부내용은 이용제한정책 및 개별 서비스상의 운영정책에서 정하는 바에 의합니다.

제 17 조 (책임제한)
①"회사"는 천재지변 또는 이에 준하는 불가항력으로 인하여 "서비스"를 제공할 수 없는 경우에는 "서비스" 제공에 관한 책임이 면제됩니다.
②"회사"는 "회원"의 귀책사유로 인한 "서비스" 이용의 장애에 대하여는 책임을 지지 않습니다.
③"회사"는 "회원"이 "서비스"와 관련하여 게재한 정보, 자료, 사실의 신뢰도, 정확성 등의 내용에 관하여는 책임을 지지 않습니다.
④"회사"는 "회원" 간 또는 "회원"과 제3자 상호간에 "서비스"를 매개로 하여 거래 등을 한 경우에는 책임이 면제됩니다.
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