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채용완료 "향토골" 한국식당에서 홀 서빙 직원 구합니다 (PR/DP/파트타임근무자)

채용중
채용완료

john kim (zjtjrjrwjd)
1. 577
2. 0
3. 0
4. 2014-12-13 20:05

직종	호텔/식당	경력유무	무관
회사명	향토골	연락처	8321-8529
이메일	kkkkkkkkkk@naver.com	주소	탄종파가
연봉	협의후결정	학력	무관
경력(년)	무관	첨부파일
내용	안녕하세요 AMARA HOTEL 본점과 MARINA BAY SANDS (B2) 스페셜푸드콧을 운영하는 한국식당입니다. 홀직원모집에 관심있으신 분들은 연락 주시기 바랍니다. 근무내용 : 홀서빙 급여 : 면접후 결정 PR,DP,WP 그리고 시간제근무자 (시간제 근무 지원자는 반드시 알바를 할수 있는 대학에 재학중이어야 하고,근무시간과 급은 맞춰드림) 좋은 대우와 함께 성실히 일하실 수 있는 분들 연락주세요

링크복사 hankookchon.com/job_b/20127
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WMF & Silit 관광객 전용매장에서 일하실분 찾습…
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- [ (주) 게임빌 ]
게임빌 동남아 지역 사업담당자 모집
2014-12-17
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- [ 식당 ]
1월부터 풀타임 알바구합니다...
2014-12-17
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탄종파가 원투키친 입니다. 성실히 함께 일하실 분을 찾…
2014-12-16
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네네치킨 - 알바 및 정규직 구함
2014-12-16
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- 연봉 : [ S$30,000 ]
- [ cooktologist Pte Ltd ]
WMF & Silit 관광객 전용매장에서 일하실분 찾습…
2014-12-16
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세계적인 첨단 재료기업 도레이케미칼 싱가포르법인에서 인…
2014-12-16
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- 연봉 : [ ]
- [ 가정집 ]
가정집 청소해주실분 구합니다.
2014-12-16
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- 연봉 : [ 70SGD ]
- [ Korchina Logistics ]
PPT 제작, 재확인 Part time 구합니다
2014-12-16
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  - 채용완료
- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 협의가능 ]
- [ auntie kim's Korean restaurant ]
파트타임 풀타임 구합니다.
2014-12-15
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- NO.19993
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  - 채용완료
- 직종 : [ 교육/학원 ]
- 연봉 : [ 면접후 결정 ]
- [ I12 GLOBAL PTE LTD. ]
16~48개월 유아를 위한 유치원 선생님(part ti…
2014-12-15
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- NO.19992
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 협의 후 결정 ]
- [ 서울 레스토랑 ]
"서울 레스토랑 " 에서 홀 서빙 직원 구합니다 (PR…
2014-12-14
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- NO.19991
- 채용완료
  - 채용중
  - 채용완료
- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ N/C ]
- [ ESTRELA BIJU ]
악세사리샵 Full / Part Time 구합니다
2014-12-13
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- 열람중
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- 직종 : [ 호텔/식당 ]
- 연봉 : [ 협의후결정 ]
- [ 향토골 ]
"향토골" 한국식당에서 홀 서빙 직원 구합니다 (PR/…
2014-12-13
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- NO.19989
- 채용완료
  - 채용중
  - 채용완료
- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ 협의 ]
- [ 88healing salon ]
헤어디자이너 모집
2014-12-13
- 369
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- NO.19988
- 채용완료
  - 채용중
  - 채용완료
- 직종 : [ 기타 ]
- 연봉 : [ NA ]
- [ MNC ]
MNC Looking for people who has…
2014-12-12
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제 13 조 ("게시물"의 저작권)
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②"회원"이 "서비스" 내에 게시하는 "게시물"은 검색결과 등에 노출될 수 있습니다. "회원"은 해당 게시물을 본인이 삭제하거나 삭제가 어려울 경우 “회사”에 해당 게시물에 대해 삭제 요청할 수 있습니다.

제 14 조 ("게시물"의 관리)
①"회원"의 "게시물"이 한국과 싱가포르의 관련법 (명예훼손, 개인정보 보호, 저작권 등)에 위반되는 내용을 포함하는 경우, 권리자는 관련법이 정한 절차에 따라 해당 "게시물"의 게시중단 및 삭제 등을 요청할 수 있으며, "회사"는 관련법에 따라 조치를 취하여야 합니다.
②"회사"는 전항에 따른 권리자의 요청이 없는 경우라도 권리침해가 인정될 만한 사유가 있거나 기타 회사 정책 및 관련법에 위반되는 경우에는 관련법에 따라 해당 "게시물"에 대해 삭제조치 등을 취할 수 있습니다.

제 15 조 (계약해제, 해지 등)
①"회원"은 언제든지 서비스초기화면의 내 정보 관리 메뉴 등을 통하여 이용계약 해지 신청을 할 수 있으며, "회사"는 관련법 등이 정하는 바에 따라 이를 처리하여야 합니다.
②"회원"이 계약을 해지할 경우, 관련법 및 개인정보처리방침에 따라 "회사"가 회원정보를 보유하는 경우를 제외하고는 해지 즉시 "회원"의 모든 데이터는 소멸됩니다.
③"회원"이 계약을 해지하는 경우, "회원"이 작성한 "게시물 및 댓글" 등은 삭제되지 않으니 사전에 삭제 후 탈퇴하시기 바랍니다. 
④탈퇴회원은 회원 탈퇴 후 1년간 재가입 할 수 없습니다.

제 16 조 (이용제한 등)
①"회사"는 "회원"이 이 약관의 의무를 위반하거나 "서비스"의 정상적인 운영을 방해한 경우, 경고, 일시정지, 영구이용정지 등으로 사이트 이용을 단계적으로 제한할 수 있습니다.
②"회사"는 전항에도 불구하고, "주민등록법"을 위반한 명의도용, "저작권법" 및 "컴퓨터프로그램보호법"을 위반한 불법프로그램의 제공 및 운영방해, "정보통신망법"을 위반한 불법통신 및 해킹, 악성프로그램의 배포, 접속권한 초과행위 등과 같이 관련법을 위반한 경우에는 즉시 영구이용정지를 할 수 있습니다.
④"회사"는 본 조의 이용제한 범위 내에서 제한의 조건 및 세부내용은 이용제한정책 및 개별 서비스상의 운영정책에서 정하는 바에 의합니다.

제 17 조 (책임제한)
①"회사"는 천재지변 또는 이에 준하는 불가항력으로 인하여 "서비스"를 제공할 수 없는 경우에는 "서비스" 제공에 관한 책임이 면제됩니다.
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