지난달 싱가포르 노동부(MOM)가 차별적인 구인공고를 낸 10개 업체를 적발한 가운데, 지난 주 평등고용 감시기구인, 평등고용 실천을 위한 3자 연합(TAFEP)이 구인공고 가이드라인을 발표했습니다.



국적, 언어, 나이, 인종, 종교, 성별, 결혼 유무 등 7개 조항에 대한 적법한 예시와 적법하지 않은 예시를 보여 줍니다.



<자료: TAFEP>http://www.tafep.sg/fairemployment.asp?subid=3