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현직 HR 전문가의 “이력서 첨삭”서비스 (KOTRA 싱가포르무역관)
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| 공지 | 2021-07-24 | |||
| 공지 | 2020-06-29 |
글로벌 경제 불확실성에도 불구하고 싱가포르의 고용전망은 긍정적인 것으로 조사되었습니다. 리쿠르트 회사 맨파워그룹이 고용주 대상으로 실시한 설문조사 결과에 따르면, 조사 참여 고용주의 48%가 2023년 4분기에 채용 계획이 있는 것으로 나타났습니다. 12%는 직원 수를 줄일 것이라고 예상했으며 38%는 고용에 대한 변경이 없다고 밝혔습니다. 2%는 아직 결…
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코로나를 기점으로 싱가포르에도 유연 근무 방식이 확산된 가운데 고용주와 직원 사이에 유연 근무 방식에 대한 인식에 차이가 있다는 보고서가 발표되었습니다.구직 플랫폼 인디드의 최근 보고서에 따르면, 싱가포르 고용주의 83%가 자신의 직장이 유연 근무 방식을 지원하고 있다고 생각하는 반면, 직원 중 61%만이 유연 근무 방식을 적용받고 있다고 생각하는 것으로 …
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(image) 안녕하세요 KOTRA 싱가포르무역관 K-Move센터입니다.하기와 같이 싱가포르 구직/이직 희망자를 대상으로 2023 유망산업별 취업 멘토링 행사를 개최합니다.싱가포르에서 IT,금융,마케팅,세일즈업계에 종사하시는 멘토분들을 초대하여, 산업군별 취업 및 경험에 대해서 공유하는 시간을 가지고자 이번 취업 멘토링 행사를 준비하였으니 싱가포르 취업에…
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2022년 싱가포르에서 중위 임금이 가장 크게 상승한 직종으로 창의적 광고 전문가, 가상 판매자, 판매 후 관리자/고객 계정 서비스 관리자, 도서관 사서, 화학 공학 기술자 등이 꼽혔습니다.노동부의 연간 직업 임금 조사 결과에 따르면, 2022년 중위 임금이 가장 크게 상승한 업종은 창의적 광고 전문가와 가상 판매자로 52.5%가 인상되었습니다. 뒤를 이어…
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2분기 싱가포르 고용 증가율이 둔화되었습니다. 다만 정리해고 수는 감소했으며 실업율도 대체로 안정세를 유지했습니다.노동부가 발표한 2분기 고용 통계 수치에 따르면, 싱가포르의 총고용 증감은 1분기 +43,500명 에서 2분기 +23,700명으로 2분기 연속 감소했습니다. 싱가포르시민권자와 영주권자를 지칭하는 거주자 고용도 2020년 2분기 이후 처음으로 감…
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싱가포르에서 보다 많은 회사들이 재정적 어려움에 직면함에 따라 작년 급여 분쟁에 따른 급여 청구 건 수가 26% 증가한 것으로 나타났습니다.노동부(MOM)와 분쟁관리를 위한 노사정 협의체(TADM)의 고용기준보고서에 따르면 급여 미지급 등 급여 분쟁에 따른 청구 건 수가 2021년 4,848건에서 작년 6,123건으로 26% 증가했습니다. 노동부는 싱가포르…
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싱가포르의 녹색 환경 전환이 빠르게 진행됨에 따라 2032년까지 싱가포르에서 청정 에너지 부문 인력이 80% 증대될 것으로 예상됩니다.싱가포르 에너지시장청(EMA) 발표에 따르면, 2022년 기준 청정 에너지 인력은 1,500명 정도이며 이 중 83%가 싱가포르 거주자들입니다. EMA는 2032년에는 이러한 인력이 약 2,700명으로 현재보다 80% 증가할…
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싱가포르 고용시장 현황2023년 1분기 기준 싱가포르 실업률은 1.8%로 2022년 4분기 2% 대비 0.2% 감소하고 총 고용은 늘어나며 노동시장의 긴장이 완화되고 있다. 다만, 글로벌 테크 산업의 성장률 하락과 대규모 채용 축소 등 글로벌 변화에 따라 싱가포르의 고용시장에서도 변화가 나타나고 있다. 싱가포르 고용시장의 현황과 테크 산업에서의 최근 고용시…
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싱가포르 고용시장은 일자리 감소로 노동 수요가 냉각 조짐을 보이고 있으며 경제 전문가들은 경제 불확실성과 글로벌 경기 둔화 국면에서 싱가포르 고용 시장이 더욱 어려워질 수 있다고 전망했습니다. 외국인 고용은 처음으로 코로나19 이전 고용 수준을 넘어섰습니다.노동부의 2023년 1분기 싱가포르 노동시장 보고서에 따르면, 싱가포르 총 고용은 증가 속도가 둔화되…
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싱가포르, 말레이시아, 태국의 가사근로자들은 각 국가의 최저 임금 이하를 받고 있는 것으로 조사되었습니다. 특히 싱가포르 가사근로자의 경우 하루 평균 근로 시간이 일반적인 정규 근로 시간의 두 배에 달하는 것으로 나타났습니다.국제노동기구(ILO)가 싱가포르, 말레이시아, 태국의 외국인 가사근로자 1,201명과 고용주 610명을 대상으로 조사한 결과에 따르면…
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싱가포르 정부는 금융 부문에서 로컬 인재 양성을 위해 폴리테크닉 졸업생들에 대한 금융 부문 정규직 취업 지원 정책을 추진합니다.지난 4월 싱가포르 통화청(MAS)은 금융 부분에서의 폴리테크닉 인재 계획을 발표하며 싱가포르 내 금융기관이 폴리테크닉 학생과 졸업생을 훈련 또는 고용하도록 장려할 것이라고 밝힌 바 있습니다.앨빈 탄 통상산업부 국무차관은 최근 국회…
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최근 발표된 세계경제포럼(WEF)의 2023 미래 직업 보고서(Future of Jobs Report 2023)는 2027년까지 직업의 거의 4분의 1일 바뀌게 될 것이라고 밝히고 있습니다. 싱가포르는 향후 5년간 다른 국가에 비해 고용 시장 변동성이 상대적으로 낮을 것으로 예상되었습니다.보고서는 2027년까지 약 6,900만 개의 새로운 일자리가 만들어지…
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작년 해외 청년 취업자 수가 코로나 19 및 국경 제한 완화로 인해 전년 대비 1,300여 명 늘어 회복세를 보인 것으로 나타났습니다. 해외 취업 지원 서비스를 제공하는 한국산업인력공단 월드잡플러스에 따르면 2022년 해외 취업자 수는 5,024명이었습니다. 해외 취업자 수는 2019년 6,816명에서 코로나 19 확산에 따른 비자 발급 중단과 출입국 제…
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싱가포르 올해 1분기 감원 수는 증가했지만 실업률은 낮은 수준을 유지했습니다.싱가포르 노동부의 올해 1분기 노동시장 사전 예측치 통계 발표에 따르면, 싱가포르 근로자 감원 수는 2022년 4분기 2,990명에서 2023년 1분기 약 4,000명으로 증가했습니다. 다만 싱가포르 거주자 (시민권자 + 영주권자) 실업률은 작년 12월 2.8%에서 올해 3월 기준…
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팬데믹 이후 싱가포르 경제가 재개되면서 경제 활동은 활성화되고 있지만 여전히 일할 노동력이 부족한 상태에 있는 기업이 많습니다. 싱가포르 경영자 연맹(SBF)은 이러한 기업, 특히 중소기업을 지원하기 위해 정부에서 외국인 근로자에 대한 일부 조치를 완화해 줄 것을 요청했습니다.싱가포르 28,000여 개의 기업과 각 상공회의소를 대표하는 싱가포르 경영자 연맹…
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(image) 대학생,취준생들 모여라! 외국계기업 25년 경력 임원이 외국계기업 취직 준비방법과 돋보일 수 있는 면접 팁을 쉽게 풀어 공유합니다.해외 취업 어디까지 해봤니? 25년차 외국계기업 현장 전문가와 함께하는 취업전략과 생존법 * 일시: 2023년 4월 15일(토) 오전10시 -12시* 장소: 한인회관 3층71B Tg Pagar Rd, #03-01…
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오는 7월1일부터 S 패스, 워크퍼밋(WP) 근로자에게 고용주가 의무적으로 제공해야 하는 의료보험 최소 청구 한도가 기존 15,000달러에서 6만 달러로 상향됩니다.노동부(MOM)는 이 새로운 조치 사항은 의료 비용이 증가함에 따라 고용주의 본인 부담 비용을 최소화할 수 있도록 돕기 위한 것이라고 밝혔습니다. 이 조치에 적용되는 근로자는 S패스 근로자와 외…
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2023년 9월 1일부터 신규 EP 취업 비자 신청 시 적용되는 새로운 포인트 기반 평가 시스템(Compass)에 반영되는 두 가지 보너스 포인트 기준이 발표되었습니다.싱가포르 노동부가 발표한 두 가지 보너스 포인트 기준 중 첫 번째는 비자 지원자가 싱가포르에서 부족한 기술을 보유하고 있는 직종을 가졌을 경우입니다. 노동부는 이번에 보너스 포인트를 받을 수…
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싱가포르의 전체적인 고용 수준은 팬데믹 이전 수준으로 회복되었지만 작년 4분기 싱가포르 감원 수는 이전 분기에 비해 두 배 이상 증가했습니다.노동부의 작년 4분기 최종 보고서에 따르면, 싱가포르 감원 수는 작년 3분기 1,300명에서 4분기 2,990명으로 두 배 이상 증가했습니다. 업종별로는 전자제품 제조 (670명), 도매 무역 (450명), 정보통신 …
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오는 9월1일부터 고용주는 회사의 EP(Employment Pass) 직원 채용 시 졸업장과 같은 교육 자격을 제 3자 공인 기관을 통해 인증을 받아야 합니다.이러한 움직임은 9월 1일부터 시행되는 새로운 EP 비자 신청 평가 시스템인, 상호보완 평가 프레임워크(Compass) 시행을 보완하는 정책입니다. 이는 EP 지원자의 학력 사항이 Compass 시스…
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2022년 싱가포르 고용시장은 2021년에 비해 크게 개선된 것으로 나타났습니다. 작년 한해 동안 총 고용이 231,700이 증가하여 역대급 상승을 기록했습니다.싱가포르 노동부에서 발표한 2022년 노동시장 사전 보고서에 따르면 2022년 고용시장은 4분기에 해고자가 늘었지만 전반적으로 실업률이 안정적으로 유지되었고 연간 정리 해고자 수도 낮은 수준을 유지…
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싱가포르 구직, 구인 시 이용할 수 있는 주요 잡 포털 사이트 리스트입니다. [1] 싱가포르 주요 잡 포털1. LinkedInhttps://www.linkedin.com/2. JobStreethttps://www.jobstreet.com.sg/3. MyCareersFuturehttps://www.mycareersfuture.gov.sg/4. JobCentr…
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경기 침체에 대한 우려로 싱가포르 경영자들 사이에 고용 전망은 위축되었지만 직원 유치를 위한 비용 지불 의사는 높은 것으로 조사되었습니다.맨파워 그룹은 2022년 10월 싱가포르 포함 전 세계 40개 고용 시장에 대한 순고용 전망 및 급여 인상에 대한 설문조사를 진행했습니다. 이에 따르면 싱가포르 기업 고용주들은 2023년 1분기에 33%의 순고용 전망을 …
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기술 대기업의 해고 증가로 올해 3분기 싱가포르의 해고자 수는 1,120명으로 증가했습니다. 반면 총 공석 일자리 수는 9월 기준 108,200개로 2분기 연속 감소하여 노동 시장의 경색이 일부 완화된 것으로 보입니다.12월 15일 발표된 3분기 노동시장 보고서에서 노동시장의 경색이 완화되는 초기 징후를 보이고 있다며 노동 수요는 견조하지만 불확실한 지정학…
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싱가포르에서 외국인 근로자를 고용 허용 쿼터보다 일시적으로 더 채용할 수 있는 제도가 도입되었습니다.싱가포르 노동부에 따르면 이 제도는 전략적 경제 우선 인력 (M-SEP) 계획으로 명명되었으며 이 제도에 따라 싱가포르의 성장을 견인하는 업종의 적격 기업은 S 패스와 워크퍼밋(WP)의 고용 허용 쿼터보다 최대 5% 확대하여 외국인 근로자를 고용할 수 있습니…
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싱가포르에서 대학 학위에 대한 임금 프리미엄이 상당한 것으로 조사되었습니다. 정규 대학 또는 대학원 학위 소지자의 평균 초임 급여가 고등학교 졸업자(secondary education) 또는 기술대학(ITE) 졸업자 평균 초임 급여의 두 배 이상인 것으로 조사되었습니다.싱가포르 국립대(NUS) 사회복지학과 아이린 응 교수팀의 조사 연구에 따르면, 조사 대상…
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올해 싱가포르의 실질 중위소득은 2.1% 증가한 것으로 나타났습니다.노동부가 12월 1일 발표한 노동력 보고서에 따르면, 싱가포르 실질 중위소득은 높은 인플레이션으로 많이 잠식되었지만 여전히 2.1% 증가해 2021년 0.9%보다는 개선되었습니다. 다만 코로나 이전인 2014년 ~ 2019년 평균 실질 소득증가율인 3.8%에는 미치지 못했습니다.싱가포르인과…
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싱가포르 정부는 그랩, 고젝, 푸드판다 등 플랫폼 근로자에 대한 사회안전망 강화 차원에서 상해보험과 CPF 연금 가입을 제공할 것이라고 밝혔습니다.이러한 정책은 싱가포르 정부가 플랫폼 근로자 자문위원회 권고안을 수용한 것으로 이르면 2024년 하반기에 시작될 것으로 예상됩니다.플랫폼 근로자는 일하는 시간을 자신이 정할 수 있지만 가격은 스스로 결정할 수 없…
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2023년부터 싱가포르 정부는 S 패스 소지자의 싱가포르 정착을 지원하기 위한 시범 프로그램을 시행할 예정입니다.싱가포르 노동부 장관은 11월 7일 의회 질의에서 내년부터 S 패스 소지자의 원활한 싱가포르 정착과 현지 싱가포르인과의 교류를 장려하기 위한 시범 프로그램을 도입할 예정이라고 밝혔습니다. 라지 조슈아 토마스 의원은 현재 일부 취업 비자에만 의무적…
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최근 발표된 2022 글로벌 인재 경쟁력 지수(Global Talent Competitiveness Index 2022)에서 싱가포르가 전 세계 133개국 중에서 2위에 올랐습니다.인시아드 경영대학원과 워싱턴에 기반을 둔 포툴란스 연구소에서 발행한 이 보고서는 정책 입안자, 투자자, 채용 담당자가 글로벌 관점에서 글로벌 인재의 트렌드를 이해하도록 돕는 것으…
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싱가포르에서 외국인 가사근로자를 고용하고 있는 고용주는 내년 1월1일부터 가사근로자에게 월 1회의 의무 휴무을 제공해야 합니다.싱가포르 노동부는 10월 7일 발표를 통해 2023년 1월 1일부터 모든 고용주는 외국인 가사근로자에게 매월 최소 1회의 의무 휴무를 제공해야 한다고 밝혔습니다. 이 휴무는 급여로 보상할 수 없고 휴무로만 제공해야 합니다. 휴무일은…
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싱가포르 노동시장은 여전히 경직된 상태를 지속하고 있으며 여전히 공석 일자리가 유지되고 있습니다. 다만 총고용이 팬데믹 이전 수준으로 늘었고 해고 및 실업률이 떨어지는 등 긍정적인 신호들이 감지되고 있습니다.싱가포르 노동부의 2분기 노동시장 보고서에 따르면 싱가포르의 공석 일자리 수는 7분기 연속 증가하다가 올해 2분기에 126,100개로 소폭 하락했습니다…
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인플레이션과 글로벌 경제의 불확실성이 있지만 싱가포르 기업 중 절반은 올해 4분기 직원 고용 계획이 있는 것으로 조사되었습니다.인력업체인 맨파워그룹이 실시한 싱가포르 기업 대상 설문조사에 따르면, 조사 대상 기업의 절반 정도가 4분기에 고용을 늘릴 계획이 있다고 답변했습니다. 고용 심리는 지난 분기에 비해 4% 하락했지만 작년 동기 대비해서는 38% 개선되…
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싱가포르의 6개 정부지원 대학교 중 하나인 싱가포르 공대(SIT: Singapore Institute of Technology)의 2021년 졸업생 취업 조사 결과가 공개되었습니다. 더 많은 졸업생이 정규직 일자리를 확보했으며 급여도 코로나 19 이전 수준 보다 높아졌습니다.2021년 SIT 졸업생의 정규직 취업률은 86%로 2020년 취업률이었던 69.8…
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앞으로 싱가포르에서 필리핀 가사근로자를 고용할 때 더 이상 7천 달러의 성과보증(performance bond)이 필요치 않게 됩니다.성과보증은 필리핀 정부가 외국에서 가사근로자로 일하는 자국민들을 보호하기 위한 조치로 고용주가 적절한 의료 보장을 제공하고 급여를 기한 내에 지급하도록 하는 등 규칙을 준수하도록 하기 위해 부과됩니다.이는 외국인 가사근로자 …
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싱가포르 정부는 각 분야의 글로벌 핵심 인재를 유치하기 위해 내년 1월 1일부터 새로운 취업비자인 “해외 네트워크 전문가 비자(Overseas Networks and Expertise Pass)”를 신설합니다.이 비자 신청자는 3만 달러 이상의 월 고정 급여를 받아야 합니다. 이 금액은 현재 EP 소지자의 상위 5%에 해당됩니다.노동부는 이 신규 비자 소지…
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올해 9월 1일부터 소매부문 근로자는 최저 임금 및 근로자 교육 등의 의무 사항이 적용되는 점진적 임금인상 모델(PWM) 적용을 받게 됩니다.[1] 점진적 임금인상 모델(PWM)이란 무엇입니까?싱가포르에서 2012년 도입되었으며 기술 업그레이드와 생산성 향상을 통해 저임금 근로자의 급여를 인상하도록 유도하는 정책입니다. 이 모델은 다양한 기술 수준의 근로자…
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무단으로 수집되는 것을 거부하며,
이를 위반시 정보통신망법에 의해 형사 처벌됨을 유념하시기 바랍니다.
