PR 제출 서류 중에 출생증명서가 있지만 한국에서 출생증명서는 동사무소에서 발급받는 공식문서가 아니라 병원에서 발급해주는거라 인정이 안될거고요. 출생증명서를 대신해서 기본증명서랑 가족관계증명서 이 2개 서류를 제출하시면 됩니다. (번역공증된...)　　　　　

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저 같은 경우 한국 병원에서 발급 받은 출생 증명서를 PR 신청 시 제출했었습니다. DP 신청 때도 썼었구요. 한국 병원에 연락하셔서 영문으로 발급 가능한지 문의해보세요. 다만, 병원에서 영문 발급이 불가능 하다고 하면 주민센터 가셔서 기본 증명서 발급 후 번역 & 공증 하시면 됩니다. 　　　　　

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저는 민원 24에서 발급받은 영문 주민등록 등본 냈어요. 아무 문제 없이 받아줬습니다.   혹은 동사무소에서 발급받으신 기본 증명서 영문 내시거나 아니면 할글본 기본 증명서를 대사관에 가서 공증 받으시면 공짜 입니다.   공증업체에서는 건당 10 만원 가까이 나왔던듯 ... 　　　　　

못본것 같아요. 한국에 공수요청 하셔야 할 것 같네요.　　　　　

가디언에 디오돔 팔아요 화상엔 디오돔이 최고죠 근데 요즘 없는데도 있어서 저도 여러군데 물어봐서 겨우 산적이 있어요 화상치료 잘하세요 ^^　　　　　

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Unity엔 대체적으로 다 있었어요.　　　　　

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동네의 가능의원에서 하면 많이 저렴하고, 큰 병원 갈수록 비싸집니다. MOM에서 준 1장짜리 신체검사서를 동네 의원에 가서 보여주면, 가능한지 불가능한지 알려줍니다. 예전 큰 병원 갔더니 520인가 불러서, 동네의원 물엇더니 75라고 해서 동네의원에서 햇엇읍니다. Xray는 의뢰서 받아서 옆의 3차기관에서 받고, 2일후에 검사서 받아서 제출했엇읍니다. 　　　　　

유아 매트 같은 경우 엑스포에서 하는 베이비 페어 가시면 한국 제품 구매가능합니다.　　　　　

1. 크게 아픔 한국 가는게 나을것 같아서 태아보험은 한국에서 가입했어요. 여기서는 애들 아빠 회사에서 든 보험이 일부 커버 되서 따로 가입안했구요. 2. 유아매트는 엑스포에서 팔고, 구글에서 baby playmat singapore 함 검색해보세요 3. 분유는 hipp, enfamil, nan, mamil, similac, bellamy등등 여러개 있구요. 저는 둘째 enfamil 먹였어요 소아과 의사는 nan 추천하더라구요　　　　　

소아과에 가야 애기들 약을 잘 맞춰서 줍니다. 구글에 child clinic 검색하셔서 집 가까운 곳에 가보세요 　　　　　

싱가폴 노동법 상 고용주는 외국인을 WP 또는 SP 비자로 채용 할 시, 연간 한도 $15,000 이상 보장되는 입원, 수술 보장 보험을 필수로 가입하게 되어 있습니다. (근무 외 적인 상해도 보장되며, WP 의 Security Bond 와는 별개)   또한 제대로된 회사라면 비즈니스 보험으로 직원들의 업무중 상해를 보장하고 있습니다. 따라서 크게 걱정 안 하셔도 될 것 같습니다. 　　　　　

탄톡생 병원의 김종문선생님이 재활의학 쪽으로 진료 보는 것으로 압니다 친절하게 잘 설명 해 주십니다 빠른 쾌유를 빕니다　　　　　

래플스 병원이나 풀러톤 건강검진 센터등에서 가능합니다. 내시경비용은 직접 전화해서 물어보시는게 가장 정확할텐데, 얼마전에 건강검진을 받았었는데 한국에서 20~30만원(피검사/초음파 정도) 짜리가 여기서 약 100만원정도였으니 한국보다는 훨씬 비싼 것으로 예상됩니다.     　　　　　

제가 5년 전에 받은 적이 있는데 최근이 아니라 도움이 되실 지는 모르겠습니다. 저는 혹시 몰라 처방전을 동봉하고 이메일로 스캔한 파일도 받아 놓고 보내달라고 했어요. 싱가폴에서 물품을 받을 때 별다른 절차없이 다른 물품과 같이 배송을 받았습니다. 저도 약이라서 조심했던 기억이 있네요.  　　　　　

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두번 받은적 있는데 잘 왓어요 영문처방전이 따로있는지 모르겠는데 저는 제약화사에서 한통씩 파는 약이라 포장 뒷부분에 영어로 약에 관해 적혀있었던것 같고 혹시 몰라 한국 처방전 첨부했어요 그리고 과자 상자에 과자를 빼고 약과 처방전을 넣있습니다 혹시 불상사가 생길지 모르니까요　　　　　

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일자리를 잘 못 구하셨네요.. 안타깝습니다.   답을 드리자면, 보통 프로베이션 기간중에 사직 노티스는 1달전,   프로베이션 끝난 후 부터는 3달전이 기본입니다.   리자인 레터는 구글가시면 샘플 있을 겁니다.   마무리 잘하시고 안전히 돌아가시기 바랍니다.   싱가폴에 정을 못붙이셨겠어요..   새해에는 해피하시길! 　　　　　

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이런글들을 보면 우선 화부터 납니다. 우선 고생 하셨고 수고 정말 많으셨습니다.   우선 계약서상에 노티스 기간이 따로 없으시다면 법적으로 따라야 겠죠? http://www.mom.gov.sg/employment-practices/termination-of-employment/termination-with-notice  4달정도 일하셨으면 1주일 노티스 주시고 나가시면 될거같네요..   얼른 회복하시고 더 좋은 곳에서 좋은 대우로 날개를 펴시길 바랍니다. 응원합니다.     　　　　　

우선 안타깝네요. 상황을 보니 그 정도면 1-2주 정도면 될 듯합니다. 부디 힘내시고, 더 좋은 곳에서 일하셨으면 합니다. 　　　　　

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GST환급대상은 주로 "관광비자"의 경우 입니다. 싱가폴 시민권자, 영주권자, 취업비자는 불가합니다. 아래 링크 참조하시고요. https://www.iras.gov.sg/IRASHome/GST/Consumers/Tourist-Refund-Scheme/ 공항에 가시면 환급신청/안내 데스크 있읍니다. 기본적으로 "소비"가 된 내용은 환급대상이 아닙니다. 예를들어, 호텔비, 식대, 입장료 등등. 당연히 병원비도 대상이 아닙니다. 병원비는 가입하신 보험이 있다면, 해당 보험사와 상의하셔 보셔요. 　　　　　

타지에 나와 해보지도 않은 고생에 몸이 힘드신가봅니다.... 현재 8월 말 입국하셨다면 3개월이 지났으니 노동법아래 보장될것입니다. <치료> 우선 WP/SP 홀더는 의무적으로 회사에서 보험을 가입해주어야 합니다 현재 엑스레이나 치료비는 어떻게 하고 계신가요? 3개월 지난 시점부터 법적으로 병가며 회사 내부등록 병원 사용이 가능할것입니다. (이부분 과연 회사에서 제대로 알려주었는지는 모르겠네요.) 허나 병원비용처리 관련 계약서를 확인해보셔야 합니다. 특별히 금액 제한 된것이 없다면 처리가 가능할것입니다.  <쉬는날> 그리고 주당으로 계산하기에 쉬는 날이 없다? 말도 안되며 일주일 (법적으로 월요일부터 일요일까지 입니다)에 한번은 쉬어야 합니다. 하루도 안쉬는데 일주일에 48시간을 안넘길수가 있나요?반나절씩 2번 쉬는 날도 없는것인가요? 반나절쉬는 것도 사실상 합법적으로는 쉬는날은 아닙니다만 인력이 부족해서 이렇게 돌리기도 하는것으로 알고있습니다. 허나 요청할것은 당당히 요청해 보심이 좋겠지요.  법적으로 쉬는날 2일사이 (주 1회 씩 2주간) 근무시간은 12일을 넘겨서는 안됩니다. <공휴일> 공휴일은 법적으로 보장 받아야 하는 날입니다.  여기에 물어보는 것도 좋지만 mom사이트에 들어가서 사이트를 공부하다보면 여러가지 자신이 내세울수 있는 부분을 찾고 일을 그만둘때 걸수있는 사항이 생기지 않을가 싶네요. 뭐 결정은 본인이 하시겠지만 진흙탕까지 가면은 갈수도 있습니다. 한국이나 여기나....... 예를들면   1.치료비 회사 제한 없을경우 병가부터 입원까지 해서 보험처리하고 안줄경우 소송을 걸겟다 치료비가 커버될 시 병원 가시고 MC 가 나온다면 일을 안하면됩니다. 근무한지 3개월밖에 안되서 법적 유급병가일이 5일 (입원시 15일)밖에 안되니 5일 이상시 유급병가는 안되겠지만 무급으로라도 일안하고 버티는 거지요. 회사 클리닉가서 MC 며칠 받고 엑스레이 찍고 싶다고 또 가서 찍고 MC 받고 버티는 겁니다. MC상태에서 근무하다가 사고가 나면은 회사 산재처리도 안되니 그 이유로 일 나가지 말고요. 2.법적으로 못받은거 다 mom에 신고하고 가겠다 (스케쥴표 사진 또는 근무 시간표시 내용을 사진으로 남겨두셔야지요) 등등? 병가도 유급+무급 병가에  치료비까지 토해내야하고 또는 비자가 취소된 상태가 아니라 쿼터도 부족할텐데 사람하나 못쓰고 그냥 나가고 있으니 이렇게 되면 회사쪽에서 조정을 하려고 할수도 있을 것입니다.  거기서 먼저 짜르면 일을 못한것이 질문자님의 귀책사유가 아니니 페널티를 낼 필요는 없어지겠지요. 물론 막장의 경우 이구요. 한번 시간내서 mom 사이트들 쭉 한번 보시는게 좋으시겠네요. 물론 모든 조항들은 계약서 상에 내용을 먼저 봅니다. 계약서 내 별도의 사항들이 없다면 mom에서 지정된 방법을 생각해보는 것이지요. 병가-http://www.mom.gov.sg/employment-practices/leave/sick-leave  휴일-http://www.mom.gov.sg/employment-practices/hours-of-work-overtime-and-rest-days 공휴일 -http://www.mom.gov.sg/employment-practices/public-holidays-entitlement-and-pay   그럼 몸도 불편하신데 잘 관리 하시기 바랍니다. 　　　　　

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비용과 시간을 고려한다면 당장 한국에 가서 할 것 같습니다만.... 글쓰신 분의 현재 상황이 어떤지 몰라서...  한국서 30만원이면 비보험으로도 대장 내시경 가능한데, 싱에서는 200~300만원 정도 드는 걸로 알고 있습니다. 　　　　　

알기로는 래플스 병원에 한인의사가 있다고 들었고요.   근데, 치료목적이 아니라 검진이 목적이시라면 한국에 가실일 있으실때 귀국하셔서 받고 오세요. 보험으로 커버되시면 괜찮은데, 커버되지 않으면 많이 비쌉니다.   내시경이 정확히 얼만지는 모르겠으나, 한국에서 몇만원 안하는 초음파가 검사가 여기서 1000달러 전후 하는걸 봐선, 내시경도 몇천달러 할듯합니다.   　　　　　

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전 병원에서 영문으로 발급된 거 그냥 냈어요.  아무 문제 없습니다. 　　　　　

혹시 시티즌이나 영주권자라면 www.nir.hpb.gov.sg 로 들어가 참고하시어 메일로 서류 보내주면 사이트 등록 가능하고 한국 통합 접종시스템처럼 접종기록 출력 하실수 있습니다. 　　　　　

한국인 코디네이터가 있습니다. 예약 다 잡아주고요. 진료비 비쌉니다. 약값 포함 300~400 나오실거에요. 사실 진료비 대비 서비스나 진료 자체는 좋은지 모르겟어요. 　　　　　

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저 같은 경우는 지난번에 검사전 상담($125 정도), 피검사+초음파, 검사후 상담($70 정도) 받아서 $350 정도 낸걸로 기억하고 있습니다. 　　　　　

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저도 그런 증상이 있었는데, 제가 사는곳 가까운 창이 제너널 병원 응급실로 갔었어요. 주사 한방 놔주더라구요. 신기하게도 괜찮아 졌어요. 댁에서 가까운 정부 병원으로 가세요. 증상 얘기했더니 많은 사람들이 기다리고 있었는데, 바로 제 이름 불렀어요. 지금 빨리 응급실로 가세요. 　　　　　

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