6개월안에 그만둘때 비행기표를 줘야 한다는 조항은 잘모르겠습니다. 아마 관련해서 정확히 아시는분이 제뒤로 적겠지요 제가 아는것은 WP holder는 돌아가는 티켓을 회사에서 줘야 하는 규정은 있습니다. 본인이 어떤 비자를 가지고 있는지 먼저 파악을 하시고 아래의 MOM 사이트의 내용을 가지고 HR에 말해보세요 http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-permit-for-foreign-worker/cancel-a-work-permit 2번째에 WP캔슬 방식에 보면 티켓 사라고 적혀 있어요 아래의 글을 보면  또 에어티켓이 사야 한다고 적혀있구요.. When employment ends If the employment is completed or terminated, or if the worker resigns, you must: Cancel the work permit within 7 days of termination of employment. Bear the cost of repatriation, including buying an air ticket with check-in luggage allowance. Clear all outstanding salaries or payments. http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-permit-for-foreign-worker/sector-specific-rules/work-permit-conditions SP와 EP는 그런 규정이 따로 없어요.. 혹시나 내부적으로 회사에서 계약할때 그런 규정이 있는지도 계약서를 보고 확인해보세요 부푼꿈을 가지고 싱가폴에 일하러 오셨다가 많이 마음이 다치지 않았기를 바랍니다. 저역시 초반 싱가폴 적응기간에 이런일 저런일들이 많아서 고생을 했지만 많은 따뜻한 사람들이 많았기에 싱가폴에 오래 살게 되었네요.. 마음 많이 다치지 않았기를.. 그리고 마음 단단하게 먹고 할수 있는 내 권리를 잘 찾아서 마무리 잘하기를 바랍니다.. 　　　　　

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저도 들은적이 있는듯 합니다. 자세히 알아보시고요. 근데 근무일수가 60일~183일 사이면 수령한 총 급여의 15%의 Tax 내야합니다.해고시는 회사몫인지는 잘 모르겠네요. 참고하시고요 60일이내는 세금이 없고요 　　　　　

 정확한건 아니지만 제가 한국에서 2종소형(오토바이 대형 면허) 이 있었는데 여기서 컨버젼을 하니 가장 낮은 class 2B를 받았습니다. 이건 200cc 미만 까지만 운행 할 수 있는 면허고요. 2종보통이시면 일반 운전면허라 오토바이는 컨버젼 안되실거라 생각이 되네요. 그리고 싱가포르는 자동차던 오토바이던 주행 연습 시간을 채우지 않으면 면허 발급이 안되는 걸로 알고 있습니다. 돈이 안들어가면 못 딴다는소리죠. 마지막으로 지금 오토바이 COE(등록세)가 6천불입니다.. 한국에서 이정도 돈이면 좀 구형이지만 미들급 중고 한대는 뽑을 수 있는 가격입니다. 잘 생각해 보시고 진행하시기 바랍니다.　　　　　

안녕하세요. 정말 고민이 많으시겠네요. 구직활동을 할때 회사에 위약금문제가 참 사람 머리아프게 하는 경우가 많죠.. 붙여놓으신 계약서 내용을 보니 A회사는일하겠다고 컨펌을 한 이후부터 일시작하기전까지의 기간중에 계약을  파기하면 한달치 월급을 내라는 내용이고, C회사는 아마 취직을 성사시킨 후 A회사로부터 취직자의 한달치 월급정도의 돈을 커미션으로 받은것 같습니다. 그리고 일정기간내에 취직자가 회사를 그만둘 경우 커미션을 되돌려주는 경우라서 그것을 위약금 형태로 취직자에게 물리려는 거겠지요. 제 사견으로는 일단 A회사에서 수습기간(Probation period)내에 회사를 그만둘 경우 얼마간의 Notice period가 있는가를 확인하시고 B회사에 그 기간을 기다려 줄것을 요청하고 A회사에서 일단 일을 시작하고 한,두주후에 사직서를 제출하면 A회사로의 계약파기위약금은 안물어도 될것 같습니다. 사실 C회사의 경우가 제일 문제가 될것 같은데 보통 헤드헌터들은 자기들이 손해보는일은 안하려고 하니까요. 일단 A회사에 취직후 C회사에 A회사가 본인이 원하던 회사가 아니다라는것을 강조하시고 그 회사가 본인과 맞지 않는다는것, C회사에서 본인에게 A회사에 대해서 올바르게 설명하지 않은점등을 찾아서 차근차근 이야기를 하면서 위약금을 안내거나 줄이는 방향으로 가보는게 어떨까 생각합니다. B회사에서 A회사의 Notice Period를 기다려줄 수 있고, B회사가 본인이 정말 가고 싶었던 곳이라면 멀리 볼때 C회사로의 위약금을 감수하고라도 가는것이 좋지 않을까 생각합니다. 제 사견을 두서없이 드렸습니다. 지혜롭게 잘 해결해 가시리라 믿고 그렇게 응원하겠습니다. 　　　　　

 일단 얼마전 제가 공부할려고 알아본바는 한국에서 4년제를 나와도 싱가폴 외국대학교 배첼러 들어가기가 쉽지 않아요. 토플이나 아에일츠를 요구합니다. (아이엘츠 6.0이상) 물론 아이엘츠를 더 선호하구요. 한국은 영어기반 대학교가 아니라면서 말레이시아의 대학교 나와도 싱가폴에 오면 디플로마부터 시작하라고 하는말에 좌절했지요.. 좀 자존심도 상하고  듣는데 기분이 어~~엄청 나빠서.. 나 IT전공이라서 모든 책들을 원서(영어)로 공부했다는 쓸데 없는 소리했다가 더 자존심 상해했지만요 .. ^^;;;;;;;;;;;; 직장구하시고 이민까지 생각하신다면 더더욱 싱가폴에서 하나하나 관련한 준비를 하는것을 추천합니다.   　　　　　

안녕하셔요? 저도 이왕 싱가포르에서 자리를 잡겠다고 하시면 이곳에서 공부를 하시는것이 여러모로 더 첩경이 아닐까 합니다. 졸업후 취업은 한국이나 싱가포르이나 본인이 얼마만큼 준비가 되어있느냐가 가장 큰 관건이지만, 무엇보다 싱가포르 대학은 영어로 수업을 한다는것이 취업을 앞두고는 가장큰 메리트가 되지않나 싶습니다.   감사합니다. 　　　　　

보통 회사에서 WP보유자는 카지노입장에 대해서 규제하는 방침이 있습니다. 카지노 때문에 회사에 문제(금전사고)가 종종 일어나기 때문입니다. 강제 사항은 아니나 대부분 회사에서 임의적으로 카지노에 출입제한을 신청하게 되는데 회사에 출입제한 취소를 해달라고 하는 방법 밖에는 없습니다.   　　　　　

8160 8559 Kevin 으로 연락 함 해보세요.. 김치 냉장고도 팝니다. (새거는 아니고요)　　　　　

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실비보험은 해약했다가 나중에 다시 들려면 비용이 비싸지니 그냥 두시는게 유리합니다. 건강보험은 해외체류한다고 정지 해달라고 공단에 전화하면 해줍니다.  본인이 건강보험을 내는경우 이게 유리하구요. 다른분 밑으로 들어가 있으면 (예를들어 부모님이 직장가입자로 내는경우나 지역보험으로 내는경우 등) 상관없구요. 암보험이라.....그건 잘 모르겠네요. 개인 의지인것 같은데요.  핸드폰은 여기 오셔서 벼룩시장에 보시면 중고가 많이 나와 있습니다. 그런거 구입하셔서 사용하셔도 무방하실듯요.    여행자보험은 가입하시는것이 좋을듯 합니다. (전적으로 개인적 의견) 삼성화재 해외장기체류 보험이 있는데, 싱가폴에서 병원에 다닐경우 한국으로 보험 청구가 가능합니다. 제 아이도 그렇게 해서 청구하고 있구요.  　　　　　

2년계약을 제목에 "이주"라고 표현하여, 잠시 헷갈렸네요. 2년계약이라면 당분간은 (싱가폴에서 필요하다고 생각되는 금액 빼고) 한국계좌에 유지하는 것을 권장합니다. 구태여 환전해서 가지고 올 이유는 없읍니다. 한국에서 지로처리 하시는 여러 납부금은... 한국 계좌가 있어야 가능합니다. 한국기업/은행/정부 등에서 싱가폴계좌로부터의 인출은 불가능 입니다. 비행기도 매일 다니고, 수시로 항공권할인행사도 있는데 한국 가시는 일 생각보다 많을 겁니다. 하여, 한국에도 계좌유지하고 잔액보유하는 것이 필요하게 됩니다. 　　　　　

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1. 한국과 싱가폴 이중과세방지협약 체결되어있으니     한국측에서 세금을 내고 증빙서류를 갖추셨다면 문제가 없고요     한국측서 세금을 내지않으셨다면, 싱가폴 IRAS에 신고하여 세금내셔야 문제가 없읍니다. 2. 한국에서 송금된 돈이 싱가폴에서의 수입이 아니라고 하시는 것은     잘못된 생각 입니다.     근무지인 싱가폴에서 발생한 수입으로 이해하셔야 합니다. 3. 한국측서 세금을 내지않고 있다면, 싱가폴에서 신고하는 것을 권장합니다.     근로소득세율을 싱가폴이 상대적으로 낮습니다. 　　　　　

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http://info.singtel.com/personal/phones-plans/mobile/prepaid/hitouristsimcards https://www.m1.com.sg/personal/roamingandinternationalcalls/visitingsingapore http://www.starhub.com/personal/mobile/prepaid-plans/preferred-tourist-sim-card.html 　　　　　

쪽지 확인해 주세요~　　　　　

연봉협상은 정말 case by case 고 industry by industry인것 같습니다. Research Fellow 들의 Market Price를 모르는 상황에서 그냥 한번 써봅니다. 싱가폴에서 3번 연봉협상을 해봤네요. 지금 effective monthly salary 가 6200이신거잖아요.그럼 연봉이 7만 5천정도인것인데.. 이것 외에 다른 혜택은 없으신가요? 미국에서 박사학위까지 받으셨고 영어 한국어가 모두 Native이신것으로 보이시는데..말씀하신 패키지에서 협상의 여지가 적지않게 있다고 봅니다. 거기다가 Duke-NUS면 싱가폴 최고 아닌가요? 요즘 렌트값이 많이 내려서 1배드 콘도 같은경우 SGD 2400~2700에도 꽤 Decent한것을 구하실수 있습니다. 그렇다면 집값을 매달 본인이 부담하셔야 하는 것이 1500정도 되신다고 생각하실때 운용가능한 월급은 3천 5백이 되시는것입니다. 3천 5백이면 물론 생활은 충분히 가능합니다만.. 결론은 저라면 협상을 많이 해보겠습니다.  저라면 effectively montly wage를 8000으로시도해볼꺼 같아요 (연봉 9만 6천). 가령 집값 부담 CAP 을 800 올리셔서 2000으로, 기본급을 5k에서 6k으로 1k 올리셔서 effective monthly salary 를 8k 로 가져가보려 할거 같아요. 그렇게 시도하시면 아마 effective monthly 7.5k 정도에 협상이 되지 않을까 싶네요. 연봉협상에서 중요한것은 조금 뻔뻔해 져야 하는 것이라고 봅니다. 한국 분들이 이걸 잘 못하세요.. 그냥 위에서 알려주는 연봉을 그대로 받아들이는 경향이 있으신데 절대 그러실 필요 없고 안되면 말고 라는 심정으로 최대한 push해보셔야 한다고 봅니다. 화이팅하세요   　　　　　

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CPF (Central Provident Fund) 계좌를 만들어 달라고 하세요. 가능성 높은 협상 항목이며, 실 급여는 줄지 몰라도, 실제 소득은 늘어납니다. CPF는 연금이라고 생각하시면 되고요, 일부는 본인이 부담(때문에 실제 손에 쥐어지는 돈은 줄어듦), 나머지는 회사에서 부담합니다(이것도 cap이 있습니다). CPF 계좌는 영주권자가 아니어도 만들수 있으며, 많은 분들이 모르고 그냥 오십니다.  https://mycpf.cpf.gov.sg/employers/employerguides/employer-guides/paying-cpf-contributions/cpf-contribution-and-allocation-rates　　　　　

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쪽지 보냈습니다.　　　　　

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쪽지 확인해 주세요^^　　　　　

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Linux kernel 도 많이 하셨는지요? 좀 구체적으로 말씀해주시면 좋을듯 합니다　　　　　

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http://www.sembcorpmarine.com.sg/index.php?page=career-opportunities　　　　　

안녕하세요 ?   저의 개인적인 소견으로 답변 남깁니다.   1. 싱가폴 조선기업 직접 취업 싱가폴 최대 조선기업은 잘 아시겠지만 KEPPEL이며 그 외에 SEMBAWANG, PPL 정도 될 것 같습니다.   Google 가셔서 회사이름 + Career라고 치시면 보통 채용페이지가 검색 됩니다. 그쪽에 들어가셔서 현재 진행중인 채용공고에 지원하시면 될 것 같습니다.   2. 협력업체 취업 싱가폴에서 조선협력업체에서 Manpower Supply 를 주로 하는 회사를 검색하셔서 HR팀으로 이력서를 넣어보시는 것도 하나의 방법입니다.   Google에서 Singapore Offshore Marine 혹은 Marine Companies 등 키워드로 검색하시면 관련 회사들 목록이 쭉 나올 것입니다.   직접 리서치를 하시면서 찾아보셔도 좋을 것 같아요   3. JOBSDB JOBSTREET MONSTER 등 싱가폴 취업공고가 올라오는 사이트 입니다.   4. 싱가폴은 링크드인이 많이 발달 되어 있습니다. 링크드인 계정이 있으시다면 Singapore로 현재 위치를 바꾸시고 없으시면 지금이라도 만드시길 바랍니다. 조선관련 회사를 Follow 하시면서 공고를 보시면 도움이 될 것 같습니다. 경력이 많으시고 이력이 괜찮으시면 먼저 기업에서 프로필을보고 채용제안이 들어올 수도 있습니다.   한국국적의 검사관이시면 충분히 경쟁력이 있어보입니다. 저의 답변이 도움이 됬길 바라며, 꼭 좋은 일자리 구하시기 바랍니다 ! 　　　　　

싱포스트, dhl, fedex 다 이용해봤는데 다 안전합니다. 물건을 잃어버리신게 워낙 특별한 경우라 그런걸로 비교하기는 힘들거 같습니다 페덱스나 dhl도 분실 사고가 있을수 있겠죠. 다만 확실한건 fedex나 dhl이 서비스는 더 좋습니다. 집에 와보지도 않고 부재중이라 거짓말 하지도 않구요. 오기전에 전화하고 또 없으면 확인 전화도 해주기도 합니다. 물론 싱포스트 보단 좀 비싸고 최대무게 제한도 있습니다.　　　　　

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혹시 물건을 또 분실하실까봐 걱정이 되시면 보험을 드시는 방법을 추천합니다. 물론 보험료를 부담하셔야 하지만 걱정은 덜 수 있습니다.   FEDEX / DHL 서비스는 두 회사 모두 비슷하구요 FEDEX 는 배송기간에 따라 금액이 다른데. 보통은 조금 저렴하구요 고속(?)은 조금 더 비싸요. DHL은 EXPRESS 밖에 없는 것 같더라구요.   FEDEX KOREA: 080-023-8000 DHL KOREA: 1588-0001   전화하셔서 상담 받아 보세요. 예상 비용도 알 수 있어요.       　　　　　

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Fedex, DHL 모두 Singpost와 비교할 수 없는 서비스를 제공합니다. 그래서 발송비가 많이 비싸기도 한 거구요.. 두 서비스 회사 중, 님께서 접근(가까운곳, 픽업 가능 여부 등)하기 편한 업체 골라서 사용하시면 좋습니다.   한국에서 보내시는 물건이라면 EMS도 괜찮으니 고려해 보세요..   　　　　　

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안녕하세요. 싱가포르 외국인 관련 규정이 워낙 갑작스럽게, 짧은 노티스를 주고 발표되기 때문에 이런 일이 생기는군요. 배우자 급여를 통한 DP 규정 이외에 다른 방법은 없는 것으로 알고 있습니다. 지금 현재로서는 현 IPA를 살려서 DP 신청하시는게 가장 확실한 방법 같아 보입니다. 아내 분께서 어려움이 있겠지만, 잠깐 싱가포르에 들어오시도록 해서 DP 이슈를 하시고 다시 한국으로 돌아가시는 방법입니다. 사실 DP 이슈 및 발급은 급여 조건만 충족되면, 쉽게 승인이 나고 발급 받을 수 있습니다. 아무쪼록 잘 해결되시길 진심으로 바랍니다.   　　　　　

안타까운 사정이지만 윗 분 말씀처럼 9월에 잠깐 싱가폴 같이 오셨다가 한국으로 돌아가시는 것이 최상의 시나리오일 듯 하네요. 제 아내도 임신 5개월 때 들어와서 DP 받고 7개월째에 한국으로 다시 돌아갔었습니다.　　　　　

참고하세요. http://driving-in-singapore.spf.gov.sg/services/driving_in_singapore/services/information.html 1년이상 IDP(국제운전"허가")를 쓸수있다업다는 좀 에메모호하네요. - 전 쓸수있다 입니다. IPD는 1년유효에 재발급도 한국에서만 돼요.(한국면허인경우)   한국에서 면허따오셰서 바꾸시는 분들이 대세인걸로 알고있읍니다. 　　　　　

컨버젼이 안되는 면허는 싱가폴오기전 기준으로 1년 전에 딴 면허는 컨버젼이 안되고 싱가폴에 와서 새로 따야 합니다.  예를 들어 싱가폴에 올해 8월1일에 왔다면 적어도 작년 8월1일 이전에 딴 면허를 컨버젼 할수 있고, 오기전 1년이내인 작년 8월1일이후에 한국에서 딴 면허는 컨버젼이 안됩니다.  한마디로 싱가폴 오기전에 일년이상의 외국 운전경험이 있어야 한다는 뜻이겠지요. 제가 재작년에 컨버젼할때 룰이었는데 그사이 바뀌었는지는 모르겠어요. 　　　　　

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현재 질문자님의 경우에는 여러가지 상황이 엮여 있습니다.   우선 가장 기본 질문인 거주 1년 이후에 국제운전면허증 사용 불가에 대해서는 ""불가능"" 입니다. 국제운전면허증이 1년 유효기간이지만 거주 1년후 다시 재발급해서 오신다고 하여도 싱가폴에서 국제 운전면허증 사용은 불가능 입니다. 거주 1년 후에는 무조건 현지 면허증으로 변환 하셔야 하며 1년이 지났다고 하더라고 필기를 보고 변환은 언제든지 가능 하십니다. 그러므로 세이즈 더 모 님의 글에 1년 지난 국제운전면허증을 쓸 수 없다는 것은 운전은 불가능 하지만 재발급 받아 오신다면 변환에는 가능하십니다. 허나 한가지 변수가 발생을 합니다. 질문자님같이 여기서 공부하고 취업을 했을 경우 학생 비자 만료 후 분명히 Social visit pass로 머물면서 취업을 하셨을 경우 더 정확히 말하면 학생 비자자 취소 후 화이트 카드가 작성 하여 다시 방문비자를 받았을 경우 그 화이트 카드 작성한 날자로부터 1년이 됩니다.   그런데 질문자님의 경우 현재 면허가 없다고 하시니 상위 부분에 아무것도 해당이 되지 않고 있습니다. 벤 님의 답변처럼 싱가폴 오기전 회득한 면허 날자로 컨버젼이 가능한 것으로 알고있습니다. 한국 에서 발급 후 추후 워크패스 리뉴얼 후에 변환은 안되는 것이냐고 질문을 하셨는데 그것에 대한 가능성은 어떠한 답을 드리기가 어렵습니다. 카드상 날자는 새로 나오지만 리뉴얼에 대한 기록은 MOM에 남아있기때문입니다. 안될  가능성이 높다고 보실 수 있습니다. 싱가폴 입국일의 기준은 무조건 화이트 카드 작성하여 입국한 날자 이십니다.   아무런 도움이 안되시겠지만 아쉽게도 질문자님의 경우 운전 면허증을 꼭 원하신다면 현지에서 필기부터 실기까지 다 보셔야 할것 같습니다. 아니시라면 시간이 될때 한국 면허를 따놓으시고 추후 직장을 옮기신다면 현 비자 취소하고 이후 직장 비자 기다리는 동안 출국했다 들어오셔서 화이트 카드 작성하셔서 새로 입국일을 받고 진행하는 방법 밖에는 없는듯 합니다. 한국촌 검색에서 제 아이디 모터웨이 렌트카 검색하시면 등록 글이 있으니 참조하시면 되시겠습니다.   　　　　　

어떤 industry 에 계시느냐가 중요하겠죠. 저는 IT 분야인데 해드헌테 통해서 한국에서 미리 잡을 다 잡고 여기에 왔습니다.  운이 좋게도 일주일간 어느 좋으신 한국분 커플을 만나 그분들 도움으로 집도 구했구요. 도착하자 마자는 그분들 집에서 일주일간 머물렀었습니다. 그분들이 소개해주신 부동산 에이전트가 제가 한국에 있는동안에도 계속 카톡으로 업데이트 해주고 (정말 성실한 에이전트) 그덕에 저는 한국에 있으면서도 집도 미리 구해서 저는 오자마자 아주 softlanding 했습니다.  궁금하신 부분 있으시면 쪽지 주세요. 　　　　　

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1. USIM chip 종류 여러개 있으니 굳이 날짜 제한있는 tourist 용으로 사실 필요는 없을거에요. 각 통신사마다 거의 비슷하게 되어있어서 큰 차이는 없으니 와서 집 이나 회사 근처에 있는 통신사 샵으로 가시면 될거 같네요. 2. 전화기 하는데 deposit 이 따로 있는건 아니고, 한국처럼 약정 2년 하면 기계값이 좀 싸지는 느낌이라 처음에 내는 기계값에 차이가 생깁니다. 2년 약정 못채우면 기계값 남은거 한번에 내시면 될거에요. 3. 저번에 어떤분이 올리신 질문에 답변으로 누가 M1이 좋다고 하셨던거 같은데. 저는 싱텔밖에 안써봐서 모르겠네요. 그렇지만 싱텔이라고 절대로 좋지는 않아요 -.-++