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NO.1856

기타TEP 비자 발급 전 입국

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슈아슈아슈(rosemarytj) 2017-05-15
추천수 : 0 조회수 : 1,401

안녕하세요, 이번 여름에 NTU로 교환연구원(pre-doc)으로 문하려고 준비 중입니다. 학교측과 연구 프로젝트 기간을 7월부터라고 해서 TEP 발급을 진행 중입니다. 6월 말에 먼저 입국을 해서 프로젝트 시작 전에 집도 구하고 여러가지 준비를 마치고나서 프로젝트에 …

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    와..안녕하세요. TEP는 대부분 싱가포르에 거주중인 분들도 생소하여(저도 직접 받은 사람을 만나적은 한번도 없습니다) 아마 이 부분에 대해서 정확히 알고 있는 분들이 많이 없을듯합니다(사실 저도 정확히는 몰라요)   (사견임)그냥 합리적으로 추론을 하자면, TEP(Traing Employment Pass)도 EP(Employment Pass)와 같은 취급을 할것으로 생각이 됩니다. EP 프로세스상으로 굳이  Applier가 해외에 체류하지 않더라도 상관없기 떄문에 일찍 싱가포르로 입국하셔도 무방할 것으로 추측합니다. TWP(Traing Work Permit)은 WP와 동일할 것으로 추측됨(WP는 프로세스상 해외에 거주해야만 신청이 가능하기 떄문에 TWP는 해외에 있어야 가능할거 같습니다)   사실 이 부분은 제 의견이므로 신청을 하는 대학 담당자한테 한번 더 물어보시는게 나을거 같고요. 만약 신청하시는 TEP가 WP와 동일하게 해외 체류해야만 신청이 가능하다고 하더라도, 싱가포르에 관광비자로 들어오신다음에 신청시에만 잠시 조호바루에 넘어가 계시는 방법도 있습니다(약간의 편법이긴 하지만 이렇게 하시는 분들도 꽤 있고요, 지금까지 문제됐다고 한 분을 보지는 못했습니다).   아무쪼록 TEP를 받으시는 분을 직접 이야기를 들으니 신기하기도 하고, 이 부분은 저도 궁금하기도 하네요. 추후에 어떻게 진행되는지 업데이트 해주시면 감사드리겠습니다.   어째든 결론적으로 제 견해로는 정말 급하시다면 입국하셔도 무방할것으로 생각됩니다.      

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    비슷한 과정으로 들어왔던 사람입니다. TEP 였었구요.  IPA 포함한 학교에서 받은 서류들 프린트 하셔서 심사받을 때 여권이랑 함께 보여주면 되요. 들어와서 간단한 신체검사 (필요시), 지문등록등 과정 거친다음에 실물카드를 받는거구요. 들어오시면 HR에서 자세히 설명해 드릴겁니다. 수고하세요.      

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NO.1855

생활한국이직시 필요한 서류 질문

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JACKFIELD(chomoo34) 2017-05-11
추천수 : 0 조회수 : 3,161

안녕하세요 한국을 귀국하고 이직 자리를 알아보던중 회사에 합격했습니다. 다름이 아니라 한국회사에서 요구하는 증서가 몇개 있는데 싱가포르에서 가져오지 못했습니다. 싱가포르 법인 회사에 다녔지만 공식적인 문서가 없다하여 때오지 못한 상황입니다.   한국 회사에서…

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    한국으로 이직을 해보지 않아서 잘은 모르겠지만 저라면 이렇게 해볼것 같습니다. . 우선 경력증명서의 경우 제 경험상 퇴사후에 어떤 서류를 떼어주지는 않았고 재직시라면 재직증명을 발급해주기는 했었습니다. 한국에 설립된 회사의 경우 한국의 근로기준법에 따라 퇴사후일지라도 회사가 폐업한 경우가 아니라면 경력증명서가 필요한경우 발급 해주어야하는 의무가 있는걸로 알고있습니다. 일반적으로 특정한 양식이 있는것이 아니라 본인이 작성한 근무 기간과 내용에 관한것을 회사의 담당자가 확인후 직인을 찍어주는 형식이구요. 싱가폴에서는 이런 것이 있는지 모르겠네요. 일반적으로 워킹비자 사본과 고용계약서 퇴사서류(제 경우에 그러하였지만 사직서외에도 퇴사시에도 가인소득세 정리와 회사에 반환해야할 품목 등에 대한 정리 내용 첨부하여 회사와 계약 해지내용에 서명하는 것으로 알고있습니다.) 이러한 서류 공증본이 근무기간을 증명해주는 기능을 할수 있을것 같네요. . 국세청 원천징수 자료는 아예 해당이 되지 않는 내용이 아닐까싶은데요. 새 회사와 얘기를 잘 해보시고 요청서류가 입사에 중요한 서류라면 페이슬립을 모아 두신게 있으시다면 함께 공증을 받아 첨부하시는 방법 밖에 앖을것 같습니다만.. . 비자가 만료되면 더이상 싱패스 로그인이 안되는줄은 몰랐네요 덕분에 알게되어 추후에 퇴사시 고려할수 있게 되었습니다.     

  • A

    경력증명서는 이전 회사 HR에 요청하시면 될꺼예요. 잘 해결 되시길 바랍니다.     

  • A

    경력 증명서는 이전 직장에 요청하시면 될 것 같습니다.   그리고 한국에서 흔히 말하는 원천징수 증명서는 싱가폴에서 IRAS 에 소득세를 신고한 내역과 비슷하다고 볼 수 있습니다.   직장인이라면 회사에서 글쓴이분의 총 소득을 IRAS 신고했기 때문에   해당 내역이 가장 정확한 소득 증명이 될 것입니다.   IRAS 에 메일을 보내서 Income tax statement soft copy 를 요청 해 보시기 바랍니다.      

Q

NO.1854

부동산공항 가까운 콘도 커먼룸 얼마정도 생각하면 될까요?

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옹돌(ovr457) 2017-05-08
추천수 : 0 조회수 : 2,168

  너무 질문이 광범위한 것 같지만... 평균정도 수준에서 얼마정도로 보면 되는지 궁금합니다. 남성이구요 공항근무 예정입니다.   HDB도 생각했었는데, 제가 운동을 거의 매일해서 콘도있는게 오히려 저렴할 것 같아서 이쪽으로 알아보고 있습니다 (gym가격이 꽤…

  • A

    지하철 초록색 라인이 닫는 곳이면 되지 않을까 싶은데요.. 최근에 동쪽 지역을 좀 고려했어서 물어보니.. bedok 역, simei 역 근처 등을 추천 받았어요. propertyguru.com.sg 들어가서 앱을 다운 받으시면 room rent 를 검색할 수 있는 기능이 있습니다. simei역 500 미터 이내로 옵션넣고 찾아보니 콘도 커먼룸은 500+ 선에서도 있는 것 같습니다. 그런데 제가 가본 콘도가 아니고 그냥 찾아본거라 700 이 될수도 있을 것 같습니다. 대략 예산세우는데 참고만 하시고 한번 앱 다운 받아서 검색해 보세요. 출퇴근 시간이 일정치 않고 새벽 근무면...오너가 같이 거주하는 경우 갈등이 있을 수도 있으니..오너가 거주 하지 않는 다고 나와있는 방을 얻으심이 어떨까 생각됩니다.      

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  • A

    초록라인 캠방안부터 베독방향으로 초록라인따라서 쭉 보시면 될듯한데요 공항근처로 알아보시려면 템파니스 파실리스 쪽에서도 한번에 버스로 가는거 많을꺼에요 템파니스는 버스인터체인지가 있어서 아마도 거기에 가는버스는 상당히 많을듯하구요 콘도같은경우 센트럴이나 외각이나 몇백씩 차이나는것이 아니기에 커먼룸 1인실의경우 800~1200정도 생각하시면될듯하네요 방구하기에는 싱가폴에서 그나마 안전한곳이 property guru가 안전하긴해여 그치만 property guru에 룸렌트내놓는사람은 대부분 오너가 고용한 에이전시 인데 즉, 오너와 같이 살아야 한다는 단점이 있습니다 물론 자유롭게 사생활터치 안하는오너두 있긴 하지만 대부분 오너와같이 살면 기본적으로 음식 및 펍관련하여 트러블이 상당히 많이 발생하는부분도 있어요 그래서 돈이 조금 들더라도 본인이 직접 에이전시 고용해서 구해보는방법도 나쁘지 않을꺼 같네요 비용은 보통 한달임대료의 50%정도 발생하지만 추후 집과관련 오너와의트러블포함 문제가 발생시 내가 고용한 에이전시가 다 알아서  문제해결해주고 다른집도 알아봐주고 하니깐요.. 암튼 템파니스쪽에 콘도가 있는지는 잘 모르겠지만 공항쪽이시라면 템파니스 추천드려요~         

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    쪽지드렸어요~     

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NO.1852

기타친정 엄마 문비자 & EP로 콘도 몇채까지 렌트 가능…

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igojesus(tcm400) 2017-05-03
추천수 : 0 조회수 : 5,820

안녕하세요 싱가포르에서 살다가 출산 때문에 잠시 한국에 귀국해있습니다  9월 중순경 다시 싱가포르로 신생아와 함께 들어갈 예정인데, 혼자서 돌보기가 버거워 친정 엄마께서 와주셔서 같이 돌보기로 했습니다.   1) 친정 엄마 비자 문제: 부모의 LTVP를 알아보…

  • A

    부부합산소득이든 배우자혼자 소득이든 소득세를 낸 기록 즉 한 가계의 전체 Tax Record가 중요하고 많으면 많을수록 좋죠. 한명이든 둘이든 One Household의 세금총계를 보는 것이니 싱가폴에서 부부합산소득과 세금을 많이 냈으면 상관없습니다.   그리고 월 소득이 10.000$이상 넘으면 (합산이든 혼자든)  장기적으로 PR을 신청해서 부모님과 같이 거주하는 게 더 낫겠죠.    그리고 집렌트는 주변에서 콘도 2채를 렌트한 사람을 본적있지만 그 이상 모르겠네요.           

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  • A

    부모님의 LTVP의 경우 원글님이 EP이고 월 소득이 10,000 이상이면 LTVP 신청 자격이 되지만 배우자 분이 EP이고 원글님은 DP라면 DP의 부모는 LTVP 신청 자격이 안됩니다. 즉 EP의 parents는 되지만 parents-in-law (시아버지 시어머니 장인 장모)는 안됩니다. http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/long-term-visit-pass/eligibility  혹시 모르니 한번 MoM에 전화해서 물어보시지요.        

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Q

NO.1850

사업/직장이 경우 현실적으로 회사에 집값을 청구할 수 있을까요?…

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훌라훌라훌라(htht1818) 2017-04-24
추천수 : 0 조회수 : 4,520

우선 긴 글을 읽어주시는 점에 대해서 미리 감사드립니다.  그동안 한국촌에 비자 관련하여 몇번 글을 올렸었고 답변으로 많은 도움을 받았습니다.  다름이 아니라 제가 2월 중순 경 싱가폴 회사에 합격을 했었고 계약서까지 쓰고 EP 어플라이 하는 폼도 써서 회사에 전달…

  • A

    매우 황당한 경우이네요. 요즘 싱가폴에서 외국인 고용이 매우 까다롭습니다. 일단 회사에 이렇게 된 것에대한 보상조치가 필요하다 하고 강력히 주장하는 메일을 쓰시기 바랍니다. 회사에서의 반응은 물론 자기들은 책임이 없다 나올것입니다. 그러면 님이 부당하다고 생각되는 점을 하나하나 적어서 다시 보내시기 바랍니다. 만약 받아들여 지지 않더라도 이렇게 하는것이 님을 위해서도 그 회사를 위해서도 저는 좋다고 생각됩니다.      

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  • A

    조금이라도 그 회사에 들어가실 생각이 있으시고 기다리실 의향이 정말 조금이라도 있으시다면 메일 보내실때 신중하시라고 조언 드리고 싶네요. 제말이 아무말도 하지 말라는건 아니지만 그래도 받아 들이는 사람 입장에서도 충분히 이해가 될수있겠금 할수 있는 방법을 찾으면 좋을것 같네요.. 기분 상하면 될것도 안되는것이 세상이니....      

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Q

NO.1849

교육싱가포르에 가고 말거야!

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hellena(teddybear05) 2017-04-23
추천수 : 0 조회수 : 4,366

안녕하세요. 저는 한국에 있는 외국계 금융권 회사에서 직장생활 5년차에 막 접어든 직장인입니다. 학부때 전공은 관광쪽을 전공했으나 전혀 관련 없는 금융회사에서 첫 3년간은 고객서비스 관련 일을 하다가  HR로 옮겨 현재는 채용, 복리후생 쪽을 담당하고 있습니다. …

  • A

    안녕하세요? https://www.facebook.com/groups/KoPros/가입을 하셔서 질문 올리시면 관련정보를 얻으실 수 있을 거에요. 한국에서 외국 금융계에서 5년 경험이 있으시다면 굳이 MBA를 하실 이유가 있을까요? 게다가 숫자를 벗어나고 싶으시다면..본인이 MBA를 원래 꼭 하고싶으셨던것이면 모르지만 취업을 위해서는 필수항목이라고 보지는 않아요. 하지만 비지니스계에서 숫자를 멀리하는 것이 좋은 결정인지는 잘 모르겠습니다. 요즘 Korean speaking으로 가장 채용이 많은 곳은 Customer service (booking.com, Apple, LEGO 등)이고 온라인 Marketing쪽 그리고 Payroll(SAP)을 관리할 사람 광고도 좀 보았어요. Job street 같은 곳을 검색하셔서 Korean speaking을 검색하셔서 본인이 뛰어들 수 있는 분야를 찾아보시면 좋겠네요. 물건을 팔려면 사는 사람 입장을 고려하면 됩니다. 한국에서 데려와야 하는 경력직은 일단 한국고객 상대를 (전화통화 이메일) 또는 자신들의 제품을 한국시장에 알리는일 그리고 하고자 하는 일인데 relocation에 대한 지원이 없다면 비행기 티켓 정도는 얘기해보고 오셔서 방을 구하셔서 서서히 적응하시면 불가능한 일은 없습니다. 아마 페이스북에 Korean professional에 이미 같은 경험을 하신분들이 계시며 답변을 잘 해주실수 있다고 봅니다. 제가 말씀드리고 싶은건 기회는 있고, 님이 가지신 조건이 나쁜 편이 아니며, 자신이 가진 장점 -한국어, 회사 경험 등을 자신감 있게 어필하시라는 겁니다. 급여도 굳이 낮춰서 오실 필요없고 오히려 같은 일인경우 한국보다 급여를 더 받는 경우가 많습니다. 그리고 남자친구 분이 계셔서 오신다고 본인 커리어와 맞지않는 , 더 나쁜 조건으로 계약해서 오시지 마시고 철저하게 본인의 미래를 중심에 두셔서 직장을 구하시길 조언드립니다. 그래야 남자친구분이 님께 더 반하여 좋은 관계를 오래 지속하실 수 있습니다.  그럼 자신감을 가지고 도전에 꼭 성공하시길 빕니다. 감사합니다.      

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