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  • 에어컨이 자기 혼자 자꾸 25도로 리셋돼요ㅠㅠㅠㅠㅠ
  • 승부사 (jed0118)
  • 질문 : 2건
  • 질문마감률 : 50%
  • 2018-06-13 20:08
  • 답글 : 2
  • 댓글 : 1
  • 1,775
  • 0

안녕하세요 저는 최근에 HDB로 이사와서 세들어 살고있는 학생이에요 제가 한국에서도 에어컨을 사용 안해봐서 제가 에어컨 리모컨 사용법을 잘모르는건지 아님 리모컨 문젠지ㅠㅠ 제품은 파나소닉 제품이구요 제가 분명히 온도를 높이거나 낮추어도 1초 뒤면 다시 25도로 돌아와요 

온도는 상관 없는데 제일 문제는 이게 꺼지지도 않아요ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ제가 분명히 off 눌렀는데도 말을 안듣고 자꾸 25도로 또 리셋돼요ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ제가 건전지도 빼보고 다른 버튼도 눌러봤는데 해결이 안돼요ㅠㅠ 30분~1시간동안 계속 누르고 있으면 어쩌다 운 좋으면 꺼지고 이거 때문에 외출도 맘대로 못하겠어서 넘 스트레스 받아요ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ혹시 이 증상 해결법 알고 계신 분 계신가요?ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ

     
  • [답변]
  • 에어컨이 자기 혼자 자꾸 25도로 리셋돼요ㅠㅠㅠㅠㅠ
  • ccmc (ccmc)
  • 답변 : 55건
  • 답변채택률 : 23.64%
  • 2018-06-13 21:27

안녕하세요.

세들어서 살고 있다면 주인에게 물어보고 해결해 달라는 방법이 제일 빠를것 같아요.

     

댓글목록

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  • [질문자 채택답변]
  • 에어컨이 자기 혼자 자꾸 25도로 리셋돼요ㅠㅠㅠㅠㅠ
  • 여름나라 (youngfr)
  • 답변 : 2건
  • 답변채택률 : 100%
  • 2018-06-14 02:09
1)건전지 새것으로 교체해보세요~~ 2)그래도 문제해결이 안되면, 경험상 에어컨 내부에 센서 바꿔야 했었습니다      

댓글목록

호화저택님의 댓글

호화저택 (deux0829)

예저두 저런일이 있었는데 센서 교체하고 고쳐졌어요
그때 에어컨청소후 그런일이 생겨서 업체에서 중고부품으로 교체했었어요

꼭 필요한 질문, 정성스런 답변 부탁드립니다!

Q

NO.48254

사업/직장이직할때 시간 텀을 둘 수 있나요?

  • 답글 : 2
  • 댓글 : 0
답변진행중
적응중(yyjj3651) 2018-06-08
추천수 : 0 조회수 : 2,950

현재 다니고 있는 직장에서 다른 직장으로 옮기고 싶을때 한달전에 노티스를 해야한다고 알고있어요. 무작정 그만두고 다른곳을 알아보는게 아니고 합격이 발표 난 뒤에 비자캔슬을 해야할것같은데 노티스주고 마지막 한달 일하게되면 최소한 한달이라는 시간이 비게되지 않나요? 이직하…

  • A

    현재 다니고 있는 직장에서 다른 직장으로 옮기고 싶을때 한달전에 노티스를 해야한다고 알고있어요. 현재 다니고계신 직장에서 일을 시작하시기 전에 계약서를 작성하지 않으셨나요? 보통 싱가폴에서는 근무시작 전에 계약서에 서명을 해야하거든요. 그 계약서에 notice period가 명시되어있을겁니다. 회사에 따라 한 달이 될 수도 있고 2주가 될 수도 있으니 내용을 잘 살펴보셔서 정확한 기간을 확인해보시면 좋을거같아요. 무작정 그만두고 다른곳을 알아보는게 아니고 합격이 발표 난 뒤에 비자캔슬을 해야할것같은데 노티스주고 마지막 한달 일하게되면 최소한 한달이라는 시간이 비게되지 않나요?  이직하는 직장에서 그런거 다 고려하고 구인을 하는건가요 아니면 거절당할수도 있는건가요...? 이미 직장을 다니고 있으시고 이직을 고려하시는 상황을 인터뷰 담당자에게 솔직하게 말씀드려도 좋습니다.  채용이 만약에 확정이 된다면 회사에 노티스를 줘야하고, 노티스 기간이 끝난 이 시점부터 근무시작이 가능하다고 확실하게 말씀드릴 수 있을테니까요~ 그러면 새 컴퍼니에서 어느시기에 비자신청을 해야하는지 언제부터 근무시작이 가능할지 등등 미리 상황을 알고 준비할 수 있겠지요.    단지 현재 직장을 다니고 있다고 해서 거절사유가 되지는 않고요, 만약 회사에서 새인력이 필요한 시기가 질문자님의 노티스기간으로 인해 맞지 않을 경우는 채용이 어려워질 수는 있겠네요 :)  참고로, 비자캔슬 뒤 관광비자로 재입국 하셔서 입사지원+인터뷰 바짝 몰아서 해보시는것도 방법입니다.   도움이 되셨길 바래요~~      

  • A

    먼저 옮기실 직장의 오퍼에 서명후 EP 까지 승인까지 받으시는게 먼저입니다.  여기까지는 현직장에 말할 이유가 없습니다. 그 다음에 현재 직장에 퇴사하겠다고 하면 됩니다.  퇴사부터하면 그날로 카운트 다운이 시작되는거니... 보통 Notice period 가 4주인게 보편적이기 때문에 새로운 직장에서도 4주의 Notice Period 를 고려해서 채용을 진행하는건 맞습니다. 다만 영주권자가 아닐경우 첫 출근까지는 보통 최소 1.5달 2달 정도의 소요기간이 필요합니다. 중요한건 Notice period 보다 비자일거같습니다. Notice period(4주) + EP 승인절차 (2주)  정확한 Notice period 는 계약서 확인하시면 되고 3달인 회사도 본적이 있으나 이럴 경우는 새로운 회사에서 2달치 월급을 현재회사에 주고서도 채용하는 경우를 본적이 있습니다. 물론 Notice Period 가 짧으면 짧을 수록 좋겠지만 회사가 원하는 인재의 채용이 확정되고 비자까지 진행이되면 그만큼 새로운 회사에서 현재의 Notice period 를 지켜주려는게 당연한거라 걱정안하셔도되요.        

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