여권 넣으시면 바로 됩니다.   　　　　　

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문제 해결 하셨는지 궁금하네요 저도 singapore 전화번호밖에 없어서 싱가포르 전화넣고 여권 넣으면 일치 안한다고 하고 비자 넣어봐도 안되네요... 　　　　　

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다행이네요. 진작에 들어가셨으면 지금 엄청 잃었을겁니다 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ　　　　　

안녕하세요?   https://www.bizfile.gov.sg/ngbbizfileinternet/faces/oracle/webcenter/portalapp/pages/BizfileHomepage.jspx?_afrWindowId=null&_afrLoop=49096220590998755&_afrWindowMode=0&_adf.ctrl-state=zin9gwg5t_4#%40%3F_afrWindowId%3Dnull%26_afrLoop%3D49096220590998755%26_afrWindowMode%3D0%26_adf.ctrl-state%3Dajsbumg9j_4   여기서 Search 란에 사업자번호 넣으시거나 회사 이름 넣으시면 검색 가능해요  오른쪽 상단에 Search 란이 2개 있는데 하단에 넣으시면 되요! 　　　　　

안되는 걸로 알고 있습니다. 비자가 승인되었으나 아직 패스가 나오지 않은 경우 승인 letter를 기준으로 진행해 주는 경우도 있으나 님 처럼 현재 싱에 유효한 거주 비자가 없는 상태에서 오픈 하는 경우는 불가능 한 것으로 알고 있습니다. 또한 주소지 확인 서류는 보통 전기세, 카드 명세서 등이 필요한데... 그것 없으시면 일단 접수가 안될 수도... 　　　　　

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현재 학교에 말해서 학생비자를 취소하신 후에 다음 학교에서 서류 받아서 진행하시면 되요. 출석률도 높으시고 별 문제 없으실듯해요 　　　　　

POSB 도 그랬지만 보통 통장 잔고 및 사용내역이 없으면 자동 정리되는 것으로 알고 있습니다만 자세한 것은 해당 은행에 문의해보시는 것이 제일 정확할 것 같습니다. 　　　　　

저도 한국 돌아간 2년동안 안쓰고 (돈을 일부 남겨놓은 상태..였지요..) 이번에 입싱하면서 ATM기에 카드 넣었더니 그냥 먹어버리고 은행한테 연락하라고 하더라구요. 계좌번호가 살아있을지는 몰라도 사용은 불가하실겁니다. 　　　　　

은행 오픈은 일을 하지 않으면 개설이 어렵다고 알고 있고요. 경우에 개인 구좌를 개설 시 상당 금액( 약 3만불 이상 )을 넣으면 개설이 가능하다고 알고 있습니다. 자세한 내용은 은행 상담을 해 보시면 어떨까요 ?  좋은 결과 얻으시길 바랍니다.  　　　　　

변호사 사무실 약속잡고 방문하셔서 하시면 되요~   　　　　　

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 1.리브를 굳이 쓰고싶지않은데 꼭 휴무로 쓰는방법 외에 급여로 대신받을수 있을까요..?ㅠㅠ  -> 회사마다 규정이 달라요. HR과 문의 하셔서 알아 보셔야 합니다. 하지만 MC는 MOM규정상 중간에 나가도 1년의 14일을 다 쓰실수 있습니다.       약은 우리 HR도 그걸 가지고 시비 못걸더군요   2.그리고 wp 한번 리뉴얼하구 1년 해서 총 3년째 일하고있는데 지금 비자 캔슬하면 어떤 불이익이 있나요? ㅠㅠ -> 세금 제대로 냈으면 불이익 전혀 없습니다. 하지만 회사 내부에 대한 불이익을 말씀하신다면... 그회사 돌아갈꺼 아닌이상에야.. 크게 영향없을듯네요. 동종업계 이직이라면 전 직장에 간혹 확인 연락 하긴하니.. Reference 문제에서 좋게 나오는게 좋겠죠.   리턴티켓: WP라고 하셔서 관련해서 퇴사시에는 WP는 어떤 이유에서든 돌아가는 티켓을 줘야 합니다. 저번에 한국촌에 온지 일주일 밖에 안되었는데 본인의 이유에서 돌아갈때 티켓을 안주는게 맞냐고 하는데. 아닙니다. WP소지자는 어떤 이유에서건 리턴 티켓을 고용주가 줘야합니다. 안된다면 바로 MOM으로... WP들고 가시는걸 추천합니다.   Levy Fee: Levy Fee관련해서 어떤 회사는 월급에서 차감을 하는곳이 있더군요 절대 불법입니다. 또한 levy fee는 본인의 월급과 WP 레벨(몇명의 WP홀더가 회사에 있고 몇번쨰 WP홀더인지..)에 따라 % 다르게 적용됩니다. 따라서 고용주가 낼 levy fee는 다르게 적용되겠죠. 불법을 행하는 몇몇분들 제발좀 생각 좀 합시다. 특히나 한인에게만 엄격히 적용하고 로칼인에게는 문제될듯하니 적용안하는 그런거 제발좀 서로서로 도와가면서 살아요 한인들이 더 일 잘하고 더 많이 하는것은 모든 사람이 아는데 말이죠..   한국 에이전트님.. 한국에서 좋은 인력들 데리고 오는거에 대해서 정말 감사하게 생각합니다. 하지만 제발 교육좀 부탁 드려요.. 싱가폴에 전반적으로 지켜져야 할것 그리고 비자등등에 관해서.. 한국에서는 같은 한인이기에 믿고 오는데 전적으로 회사에서 잘못된건 알아서 하란식보다는 기본적으로 EP/SP/WP는 무엇인지 그리고 기본 만이라도 알려주시면 어떨런지요. 1년계약하고 왔는데 1년을 다 채우지 못했다고 남은 기간 월급다 내고 가라는 그런 말도 안되는 계약서도봤습니다. 박봉 월급에 부려먹고 일을 시키고 힘들어서 중간에 그만 두려고 하니 저런 계약서 떄문에 그만두지도 못하고.. 결국 도망가듯이 한국가는 사람들의 하소연도 많이 들었습니다. 이제는 기본이라도 교육 시켰으면 좋겠습니다. 또한 월급수준. 저희회사 기본적으로 신입도 3000이상은 받고오던곳인데.. 이제는 2500선까지 떨어졌습니다. 그것도 4개국어하는 친구들이요.. 결국은 실망하고 곧 그만두는데... 그건 본인에게나 회사에게나 큰 타격입니다. 장기적으로는 한인들 월급수준도 더 낮아지고요.. 일본인들의 월급이 계속 높아져 가는데 상대적으로 한인은 게속 낮아지네요.. 　　　　　

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일반 직장인이시라면 (월 소득 2만불 이내), 영주권 신청을 하셔도 손해보실 건 없지만 시간 낭비입니다.  최소한 4-5년은 사시고 지원하셔야죠... 　　　　　

http://www.yellowbook.sg/shop/introduce_detail.html?no=822　　　　　

Korean Speaker를 뽑는 이유가, 한국인 고객을 상대로 CS업무를 처리하려고 뽑는 것 같습니다.   영어실력은 회사내에서 팀원끼리 얘기할때만 쓸 것 같은데..이메일이나 팀원간 대화정도..   이정도로 생각 되네요..!!   　　　　　

개인적인 생각으로는 Korean Speaker CS 업무는 싱가폴에서 계속 살 계획이 있거나 혹은 자신의 커리어 개발에 큰 향상심(?)이 없다면 개인적으로 좋은거 같아요. 우선 뭐 겉 보기에는 좋은 글로벌 기업은 되어야 Korean Speaker CS 업무 할 사람을 찾으니까.. 보기엔 좋겠죠?   하지만 듣기로는.. 보통 그 들은 한국인 팀 내에서 근무하고 매일 한국어를 쓰고, 뭐 보고할 때만 겨우 영어로 하는게 전부이니, 제 생각엔 일단 합격 후 오셔서 퇴근 후 혹은 주말에 자신이 짬을 내서 영어권 친구들 만나서 영어를 늘려보는게 좋을듯합니다. 　　　　　

현재 CS로 근무하고 있는 사람입니다. 저희회사는 한국팀이 따로 있는건 아니지만 Korean speaker이기 때문에 대부분의 고객은 한국인이 맞습니다. 하지만 외국인도 상대해야 하기 때문에 일단 기본적인 영어실력은 미리 쌓아놓으셔야 합니다.물론 회사마다 다르겠지만요.말씀하신 영어실력 향상은 개인적으로 없다고 봅니다.대부분 같은 말을 하고 같은 설명을 하기때문에 사실 쓰는 용어나 문장구성이 반복적이고 한정적이에요.개인적으로 따로 공부를 하지 않는 이상 영어는 아마 현재 글쓴이님이 가지고있는 수준으로 유지가 될 가능성이 큽니다. 개인적으로는 고객 서비스를 경력으로 쌓아서 계속 서비스쪽으로 일을 하실 게 아니라면 경력의 시작을 CS로 하는건 비추천입니다. 이직을 하려해도 계속 CS관련한 직업쪽으로만 연락이 오고 승진할 기회도 적습니다.(이것 또한 회사마다 다르다는 건 유의해주세요!) 일단은 직업을 찾아서 입싱하는게 목적이라면 CS라도 취업을 하셔야겠지만 Korean speaker CS가 됨으로써 영어 실력을 향상시키기 위함이 목적이라면 다른 방법을 찾아보시는게 더 좋으실 것 같습니다. 어느 회사를 다니던지, 어떤 직종이던지 내가 어떻게 하느냐에 따라 다르겠지만 career path를 롱텀으로 고민하시고 가장 현명한 결정을 하시기를 바라겠습니다.:) 화이팅!　　　　　

쪽지드릴게요~   　　　　　

저는 큰병원에 있는 산부인과를 쭉 다녔고 출산까지했습니다. 병원은 Gleneagles,Mount Elizabeth,Raffles Hospital,Thomson Medical등등이 있는데 집근처에 큰병원 하나 골라서 다니면 좋을거같네요. 임신초기에는 매주가거나 2주에 한번씩 가고 3개월부터는 한달에 한번 검진받았어요. 초진은 200불정도고 2번째부턴 좀 싸집니다. 싱가폴이 출산비용도 높고 또 외국이라 언어나 음식이 익숙치 않아 중기까진 싱가폴에 있다가  한국에서 출산하고 몸조리후에 싱가폴 오시는 경우가 대부분이예요. 싱가폴 출산의 경우는 메이드 고용해서 산후조리 도우는 방법이 있어요. 예전에 출산을 해서 요즘 출산비용은 잘 모르겠는데 들리는 말로는 제왕절개시  병원비까지해서 $10,000정도까지 한다고 합니다. 　　　　　

안녕하세요! 요즘 병원비는 보통 1회 방문시 평균적으로 300불 플러스마이너스구요 (의사상담비용+초음파비용+영양제 각각 대략 백불) 병원마다 다른것 같은데 제가 다니는곳은 초기부터 현재 중기인데 계속 한달에 한번방문하고있어요. 중간에 1차 기형아검사때는 꼭 13주 전에 받아야해서 그떄는 한달에 2번 다녀왔구요 중간중간에 이것저것 검사하는것이 많아 500~2000불까지 계속 추가금액 생겨요 ㅎㅎ;  병원도  의사들이 요일별로 대형병원(예를들어 톰슨메디컬, 글레니글스)과 동네 작은 클리닉같은 병원을 돌아가면서 진단하기때문에 병원을 찾으시기 보다는 좋은 의사선생님을 소개받아 그 의사선생님이 계신 병원에 따라다니는게 보통이에요 ^^ 출산비용은 윗분말씀처럼 대략 만불정도든다고 생각하시면 되요 　　　　　

자주 접해야 늡니다. 야채가게에서 한다발 사셔서 집에 두시고 자주 접해보세요. 국에도 넣어보시고 그런데 적응 못하시는 분은 또 절대 못하시더라구요 저는 너무 좋아해서 걍 손으로 뜯어서 먹기도 합니다 ..　　　　　

자주 접하신다니 접하실때마다 조금씩 드시다 보면 나아집니다. 싱가폴 사람들이 깻잎 처음 접할때 어색해 하는 것처럼 그런 것일 뿐이니까요. 저도 못먹다가 접할때 호기심에 조금씩 먹다보니 지금은 맛있어서 듬뿍 먹습니다. 　　　　　

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