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- 노티스가 긴 경우, 어떻게 이직을 하는지 궁금합니다.
- 싱가폴적응아자 (joeseungmo1)
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- 2017-07-18 00:42
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안녕하세요. 싱가폴에서 1년 이하로 일한 초보 직딩입니다.
어떻게 어어어하다보니, 노티스가 4개월이고, 이를 지키지 않을 시에 4개월에 해당하는 월급을 물어야 하는 계약을 했습니다. 처음에 입싱해서 뭐가뭔지 몰라서 싸인을 했는데, 이런 경우가 간혹 있지만... 정상적인 것은 아니더라고요. 그나마 회사는 월급빼고는 배우는 것도 있고, 한국에서 일했던 것에 비하면 상당히 널널해서 1년 정도는 일할 생각입니다. (프로그래머라서요)
다만 이럴 경우, 주변에서는 이렇게 이직을 한다더라... 아니면 나는 이렇게 했다라고 조언해주시면 감사하겠습니다. 꾸벅
제가 생각한 대안은 3가지 정도인데요. 이것도 나는 이런게 좋은 것 같다고 말씀해주셔도 좋을 것 같아요. 아니면 요 대안은 이런면에서 비자 쪽에 불이익을 받는 것 같는 등의 의견도 좋을 것 같아요.
1. 4개월 노티스를 말하고, 3개월 남았을 때부터 구직을 시작해 면접을 봅니다. 구직이 안된다면, 재출입국 후, 여행비자로 3개월 머물며 구직을 도전합니다.
--> 계약에는 문제는 없지만, 구직기간이 한정된다는 단점이 너무 크네요. 또한, 일을 했던 사람이 싱가폴에 다시 온다고 했을 때, 여행비자를 허용해줄 지 잘 모르겠어요. 만약에 된다고 하더라도... 구직보다는 이직하는게 더 쉬울 것도 같고요...
2. 4개월 패널티를 내 돈으로 메웁니다.
--> 대충 3개월에서 2개월 반에 해당하는 돈을 제 돈으로 메우는 것입니다. 새로운 합격한 회사에서 1~1.5달 정도는 기다려주지 않을까 생각이 들어서요. 돈으로 뭔가 해결된다는 점에서 출혈은 크지만 가장 안전하고 기회를 버리지 않는 방법이지 않을까 생각이 됩니다. 대신 이 회사에서 모든 돈은 많이 날라가겠죠. 흙흙. 현재로써는 이게 가장 현실성있다고 생각합니다.
3. 기타 현실적이지 않을 것 같은 의견
3.1 사장과 타협
토요일 출근하지 않는 회사에 합격 후, 다른 회사에 가더라도 2달 정도 토요일마다 무급으로 출근하면서 인수인계하겠습니다. 그리고 가끔 필요하면 집에서 용병 일 해주겠습니다. 그러니 노티스는 2달 정도로 봐주세요. (이게 사실 여지를 남겨둘라는건데... 진짜로 용병 일을 하게되면 외노자가 본업외 일하는게 불법이더라고요;;;)
3.2 새로운 회사에서 돈을 내달라고 하기
제가 경력 다 합쳐조 5년이 넘어가는 것도 아니고... 객관적으로 봤을 때, 그걸 내 줄 정도의 인재는 아닌 것 같아요;;
3.3 영어학원 수강
이게 되는지 모르겠는데 말레이시아 동료가 얘기해줬습니다. 영어학원에 등록하면 1~3개월 정도 학생 비자가 나온다는 얘기가 있더라고요. 한국인이 되는지 모르겠어서... 어짜피 버릴 돈으로 영어 공부라도 할 수 있으면 좋지 않을까해서요)
싸인 잘 못했다가 뭔 고생인지 모르겠습니다. 이 것 때문에 가끔 잠이 안 올때가 있네요. 카더라 통신도 괜찮습니다. 알아서 필터링해서 들을께요. 귀열고 조언 기다리겠습니다. 꾸벅
이 분과 그나마 좀 케이스가 비슷한 것 같은데... 제가 원하는 답변은 없네요 ㅠㅠ
http://www.hankookchon.com/shop_contents/kin_read.htm?kin_code=kin&idx=46574&page=1&category=00000000&all_search=%EB%85%B8%ED%8B%B0%EC%8A%A4
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- 노티스가 긴 경우, 어떻게 이직을 하는지 궁금합니다.
- junphoto (million09)
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- 2017-07-18 09:28
댓글목록
싱가폴적응아자님의 댓글
싱가폴적응아자 (joeseungmo1)4개월 노티스 주고 이직하는게 좋을 것 같네요~ 사장한테 EP 달라고 찔러보기나 해보고 그만둬야겠네요 ㅎㅎ 쉽지 않았을텐데 귀중한 경험 공유해주셔서 감사드립니다. 답변 채택했습니다.
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