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- (급합니다! 도와주세요 ㅠ) Background screening 관련
- 꽁이날다 (kam0032)
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- 2016-10-18 14:11
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- 댓글 : 1
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안녕하세요,
급하게 질문드려 죄송합니다. 의견 좀 부탁드려요~~
어떤 회사로부터 offer letter를 받았고, 그 회사의 대행 기관에서 background screening을 진행한다고 메일을 받았는데요.
background screening을 통해 개인 거주, 교육, 사회 경력 등에 대한 모든 과거 정보를 제공하게 되어 있습니다. 여기서 "경력 사항" 적는 란과 그 진행 방법에 대해 궁금한 부분이 있어요.
1. Supervisor Name, HR or Supervisor E-Mail
위 두 가지를 적는 란이 있는데 Supervisor Name에는 이전 직장(이전 직장: 한국 회사)에서 제가 속했던 부서의 부장 이름을 적으면 될까요? 아니면 직속 팀장?
2. 1번의 해당자에게 연락이 가고 저에 대한 질문을 할 텐데, 전화로 진행될까요? 이메일 적는 란이 있는 것으로 보아 이메일로 진행될 수도 있는 건지 궁금합니다.
이게 좀 부담스러운 것이..1번에서 해당자 이름, 이메일, 전화 번호 적을 때 이런 과정이 진행될 것이니 미리 양해를 구해놓으라고 되어 있는데요.(기관에서 배포한 background check 참고 정보에 적혀 있음)
이분들께 저에 대한 background check를 위해 기관에서 전화할테니 좀 부탁드린다..고 얘기하면 엄청 부담스러워할 것 같습니다.ㅠ 영어로 대화해야 하니까요..ㅡㅡ;
아니면 그 체크 기관에 이메일로 진행해 주면 안 되냐..는 부탁을 하면..말이 안 되겠죠?ㅡㅡ
이전 직장 두 곳의 해당자 2명에 대한 정보를 적게 되어 있는데 특히 인사팀 직원의 경우(과장님) 영어로 얘기할 일이 전혀 없어보였습니다..
어떻게 해야 하는지 참 난감하네요..조언 부탁드립니다.
*참고로 Do not call this employer 체크란도 있긴 합니다. 여기에 체크하면 이전 직장에 연락하지 않고 저에게 직접 이전 고용 관련 서류를 보낸다고 되어 있네요. 근데 여기 체크하면 도리어 제가 이전 직장과 무슨 문제가 있어서 그렇게 한 것처럼 보일까봐..꺼려지네요..
여러분들의 좋은 의견 부탁드립니다.
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- (급합니다! 도와주세요 ㅠ) Background screening 관련
- 점점 (atwinkle)
- 답변 : 8건
- 답변채택률 : 25%
- 2016-10-18 14:43
댓글목록
꽁이날다님의 댓글
꽁이날다 (kam0032)앗 그런가요? 그렇다면 그나마 다행이네요.^^; 답변 감사합니다. :)
- [답변]
- (급합니다! 도와주세요 ㅠ) Background screening 관련
- guitar99 (guitar99)
- 답변 : 25건
- 답변채택률 : 12%
- 2016-10-18 22:30
그리고, 현재 회사 메니저와는 연락하지 않도록 Do not call this employer 에 체크하세요.
그러면, 최종 결정된 후에 screening 회사에서 현재 회사 메니저와 연락합니다.(하지 않거나)
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