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- WP 꼭좀 읽어주세요!!
- ihaveacat (ihaveacat)
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- 2016-06-06 01:48
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**꼭읽어주세요**
싱가폴 WP소지자 M.O.M 노동법에 따르면 주 44시간 근무시간이 넘어가면 이후시간부터는
OT (overtime) 추가 근무 수당을 받아야 하는 걸로 알고있는데, 아는 친구가 WP로 현재 1년째 주 60시간
을 하루에 10시간씩 근무하다가 이사실을 오늘 알았습니다. 한주에 16시간씩 오버타임을 1년동안 해온걸
이친구 시급으로 계산해본결과 $ 9000 SGD 넘는 돈을 받지못하여서 대충 알아본결과 이걸 엠오엠
에 계약서와 함께 가져가면 그돈들을 받을수있다는데 이런 경혐이있으시거나 이런부분에서 자세하게아
시는분 혹은 이런 문제를 전문적으로 해결해주는 에이전트를 아시는분은 답변좀 부탁드려요
연락드리고 사례해드리겠습니다.
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- WP 꼭좀 읽어주세요!!
- junphoto (million09)
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- 2016-06-06 10:32
안녕하세요.
외국인 노동자입니다.
말씀하신 내용 중 일단 1년째이신데 전체 다를 돌려 받기는 힘드시구요.
6개월 이내의 미지급 급여에 대해 MOM에서 클레임 하실수 있으십니다.
그리고 OT pay를 클레임 하시려면 우선 OT가 성립해야하는데
매니저나 관리자로부터 OT를 요청받은 내용과 해당 OT 근무 시간의 시간기록과 승인 여부, 그리고 최근 6개월치의 페이슬립을 기본으로 갖추셔서
MOM에 방문하시면 될것같습니다.
회사에서 요청하지 않은 OT를 본인이 스스로 하신거라면 클레임 하시더라도 돈을 받으시기는 힘들거라 생각됩니다.
더 자세한 내용은 쪽지로 문의 주셔도 되구요. 이번주 목요일부터 휴가라 그전까지 쪽지나 답변주시면
궁금하신 내용 도와드릴게요.
화이팅 하세요.
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