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- 서비스 차지 . 그리고 오버페이 .관련해서 문의드릴게요
- comyboy (comyboy)
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- 2014-04-25 16:39
- 답글 : 0
- 댓글 : 3
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안녕하세요 .저는 싱 레스토랑에서 일하고 있습니다.
폰으로 보내는 거라 오타가 있어도 이해해주세요;
음식을 먹고 계산하면 서비스 차지 와 부가세가 붙는데 어느가게 에서는
이 서비스 차지 를 달마다 직원들에게 균등하게 나눠주는곳도 잇고 아예 가게에서
나눠주지 않는곳도 있는데요 . 법적으로 어떻게 되어잇는지 알고습니다.
그리고 전 지금 pm1.~9:30.일하는데요. 점심시간20분 저녁시간20분 빼고
보스가 말하기를 그시간 빼더라도 손님없을때 쉬지않냐. 그러니까 그것도 쉬는시간에 포함되어야 하는거다.
라고 말하면 오버페이를 안줍니다.
손님이 오는것은 복불복 이고 그럼 쉬는시간도 복불복인가요;;
잘 이해가 되지않는데 지금 싱 온지 석달째가 되가는데 어찌해야 좋을지 몰라서
글 올립니다.
답변 달아주세요 . 긴글 관심 가져 주셔서 감사합니다.
폰으로 보내는 거라 오타가 있어도 이해해주세요;
음식을 먹고 계산하면 서비스 차지 와 부가세가 붙는데 어느가게 에서는
이 서비스 차지 를 달마다 직원들에게 균등하게 나눠주는곳도 잇고 아예 가게에서
나눠주지 않는곳도 있는데요 . 법적으로 어떻게 되어잇는지 알고습니다.
그리고 전 지금 pm1.~9:30.일하는데요. 점심시간20분 저녁시간20분 빼고
보스가 말하기를 그시간 빼더라도 손님없을때 쉬지않냐. 그러니까 그것도 쉬는시간에 포함되어야 하는거다.
라고 말하면 오버페이를 안줍니다.
손님이 오는것은 복불복 이고 그럼 쉬는시간도 복불복인가요;;
잘 이해가 되지않는데 지금 싱 온지 석달째가 되가는데 어찌해야 좋을지 몰라서
글 올립니다.
답변 달아주세요 . 긴글 관심 가져 주셔서 감사합니다.
꼭 필요한 질문, 정성스런 답변 부탁드립니다!
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댓글목록
DNAbass님의 댓글
DNAbass (dnabass)저희호텔 같은 경우는 서비스 차지 직원들 한테 나누구요 쉬는 시간은 물론 바쁠때 못 쉴때도 있지만 손님없다고 쉬는 시간이라고 하지는 않습니다. 손님이 없으면 청소를 하거나 정리정돈을 하거나 하기 때문에 엄연히 일 하는 시간에 들어갑니다. 그리고 그 일을 하지 않는다 하더라도 엄연히 노동시간 입니다. 아마도 사장이 좀 직원들을 이용하는 것 같네요..
DNAbass님의 댓글
DNAbass (dnabass)근데 님이 적은 근무 시간은 오버타임에 해당하지 않는 것 같네요..
kim_'s님의 댓글
kim_'s (aldzlwjdfks)귀국하세요. 위분말이맏을것입니다. 일하면서불만이많이쌓이면몸에두안좋아요