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- 2013-10-01 19:37
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싱가폴 에이전시에서 근무한지 한달만에 짤렸습니다.
제가 영어를 못한다는 이유가 제일 크고, 한국비즈니스를 접을까 생각한다고 어제 보스가 말하더군요.
첨부터 영어 못하는거 알고 보스 자신이 면접보고 뽑아놓고
이제와서 영어 못한다고 1주일 시간 줄테니까 다른 곳을 알아보라고 하네요.
저도 한계를 많이 느끼긴 했지만,
제 본 업무는 한국에이전트와 한국인 지원자를 상대하는 것이기 때문에 굳이 영어를 잘 할 필요는 없었습니다. 그러니까 뽑았겠죠.
근데 싱가폴 인력시장이 안좋자, 호주 취업 프로젝트를 준비중인데
한국은 워킹홀리데이비자가 있어서 이 프로젝트에는 걸맞지 않아
저보고 몽골과 스리랑카를 맡으라고 한거죠.
제가 궁금한 것은, 이렇게 짤리더라도 일주일전에 알려주기만 하면 다른 보상은 못받는 건가요?
여기 일하는 다른 직원들 중에 커미션을 제대로 못받은 사람들이 많은데, 저 같은 경우 업무 종료일인 다음주 월요일에 급여를 바로 줄지, 제대로 줄지도 걱정입니다.
경험자나 해고와 관련한 지식이 있으신분들, 조언 좀 부탁드립니다.
꼭 필요한 질문, 정성스런 답변 부탁드립니다!
댓글목록
livestrong님의 댓글
livestrong (mnguyber)계약서는 읽어 보셨나요? 보통 노티스는 1개월 전에 하도록 돼있거든요. 그리고 노티스도 레터로 달라고 하세요. 나중에 문제가 될 경우 MOM에 클레임이라도 할 수 있게요.
스페셜리스트님의 댓글
스페셜리스트 (a9553035)입사후 3개월 수습 기간 안에 해고 당할 경우, 저희 회사에는 보니까 24시간 노티스 줄 수 있게 되어 있고 수습기간이 지난후에는 한달에서 3개월정도 계약서에 적힌대로 노티스를 회사에서 당사자에게 주게 되어 있더라구요. 원글님도 윗분말씀 처럼 계약서 부터 먼저 찾아 보세요. 어떻게 적혀져 있는지요..
나비*님의 댓글
나비* (emlime897)안되셨네요. 보통 수습기간중에는 1주일정도가 맞고요 MOM에 의뢰할사항도 안되는거 같네요. 한달밖에 안됐는데 한계를 느꼇다고 하신거 보니 스트레스가 엄청났었나봐요...ㅉㅉ... 저런 비젼도 없이 무턱대고 사람뽑아놓고 안되겠으니 나가라고 하는사람밑에 오래있을거 못됩니다. 빨리 좋은데 취직하시는게 낫죠. 그런데 어디 잡에이젼시인가요?
산타님의 댓글
산타 (drcash).
1. 많이 황당하시겠습니다.
2. 수습기간에는 보통 일주일에서 이주일 노티스입니다. offer letter 읽어보시면 그 사항이 명시되어 있을 겁니다.
3. 떠날 회사면 얼른 마음 접고 다른 곳 취업을 위해서 준비하세요. 하지만 성급하지 않게.
돼지토끼님의 댓글
돼지토끼 (soojiny999)26주 전에는 24시간 전 노티스면 됩니다.
외국인이나 싱가폴리언 다 같이 해당 됩니다.
회사가 EA면 사장님이 더 노동법에 대해 잘 아실듯.
그리고 EA는 일반직원도 시험 보고 MOM에 등록 되야 합니다.
한국분들 시험 통과 못해 해고 당한 분도 봤습니다.
돼지토끼님의 댓글
돼지토끼 (soojiny999)근데.. 비자는 받고 일 하셨나요?
급여 안 주시면 MOM A Hall에 가셔서 신고 하심 됩니다.
암튼 힘 내세요.