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- 숭구 (tmdrnsl)
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- 2010-09-30 19:27
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안녕하세요
현재 구직중인데요, 면접보고서 한 회사로부터 잡오퍼를 받았어요.
그래서 ok했고, 현재 회사에서 비자신청때문에 여권사본만 이메일로 보내라해서
보내서 아마도 비자진행중일거에요. 그러던중 오늘 다른 회사로부터 전화를 받았는데
몇일후에 인사부에서 연락이 갈거라고 채용되었다고 얘기하더라구요.
이회사가 제가 가고싶었던 곳이거든요. 그래서 이곳으로 옮길건데,
아직 확실한 컨펌을 못받아서 전에 ok했던 회사에 나 옮길거라고 말도 못하고 있어요.
즉 현재 2개의 오퍼를 잡고있는 셈이죠.
이런 상황에서 제가 워크퍼밋을 받은 회사에 그만둔다고 하고 다른 회사로 가는 데에
비자문제가 있을까요? 비자내준 곳이 전 회사이기 때문에 혹시 문제가 되진 않을까..
아님 회사가 옮겨지면 새로운 비자를 발급받아야 하는건가요?
답변 부탁드릴게요 ^^ 감사합니다.
꼭 필요한 질문, 정성스런 답변 부탁드립니다!
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댓글목록
소공녀님의 댓글
소공녀 (panghr)EP는 고용회사가 등재되기 때문에 님이 일하는 회사와 EP상의 회사가 동일해야 합니다. 님이 다닐 회사를 분명하게 정하시고, 입장을 전달하셔야 할겁니다. 추후에라도 근무하고 있는 회사를 사직하게 되면 EP는 고용주가 캔슬하게 되므로, 이직하는 회사에서 다시 받으셔야 합니다.
숭구님의 댓글
숭구 (tmdrnsl)감사합니다^^