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- 제 월급 3000인데 적은걸까요?
- inniiii (ih7j)
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- 2022-09-29 12:39
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8,144
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안녕하세요 직장 다니게 된지는 막 한달 됐습니다.
한국인 supplier/buyer 상대를 원해서 굉장히 급해보였고 KOTRA를 통해 먼저 연락이 왔었습니다.
저는 경력도 하나도 없고 내세울게 없던지라 처음 생각 2800도 많은거라 생각했고 에라 모르겠다 하고 적어낸 3000천을
회사에서 바로 ok해서 그렇게 받고 있습니다.
처음엔 포워딩 쪽에서 일할 생각으로 알아보는데 주니어 월급이 2200에서 2400인 것을 보고 2800도 저한테는 과분하다고 생각했습니다.
근데 한인촌 게시판을 보니 3500을 받는게 대학 졸업한 싱가포리안들 평균 월급이라고 하더라구요
그걸 보니 제 월급이 너무 적어보여서
제 월급이 지금 제 상황에 적은건지 많은 건지 알고 싶어서 글 올리게 되었습니다.
WP로 해주겠다해서 알겠다고 했고 교통비나 집에 대해서 따로 지원받고 있는 것은 없습니다.
1년마다 연봉 협상이 있다고 하던데 몇퍼센트 올려달라고 하는게 적당한 것일까요
답변 부탁드립니다. 감사합니다.
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- Re: 제 월급 3000인데 적은걸까요?
- qweqwe1 (rambotnic)
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- 2022-09-30 19:49
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- Re: 제 월급 3000인데 적은걸까요?
- jordan123 (dlaehgus9)
- 답변 : 20건
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- 2022-10-10 14:03
현지 대학 졸업한 친구들도 보통 2400불~3500불 사이에 왔다갔다 합니다.
컴퓨터 공학 또는 엔지니어링 전공인 친구들도 3500불정도 받는게 정상인걸로 보입니다...
경력또한 없으시고 영주권 혹은 시민권도 없으시면 지금 3000불 받는건 괜찮게 받는걸로 보입니다.
물론 3000불 가지고 현지에서 생활하기는 힘든요소가 상당하게 많겠죠..
되도록이면 아껴서 생활하시고 1년 이후 이직을 하시면서 월급을 높이시는게 가장 빠른 길입니다.
만약 같은 회사에서 계신다면 물론 회사마다 다르겠지만 2.5%~5% 월급 인상이 있다고 보시면 됩니다. 보통 3% 합니다.
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tillwhen님의 댓글
tillwhen (ih7j)답변 감사드립니다. 하나만 더 여쭙겠습니다. 1년 후 이직 할 때 월급 협상에서 어느정도 높여부르는게 적당할까요?
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