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  • 외환 거래 금지 방침 및 환전 / 송금 FAQ
  • 한국촌 (hankookchon)
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    4. 2013-02-04 13:42

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안녕하세요. 한국촌 입니다.

 

한국촌에서는 게시판을 통한 외환거래를 일절 금지하고 있음을 알려드립니다.

은행이나 정부의 승인을 받은 기관을 통하지 않은 외환거래는 불법이며, 한국과 싱가포르 정부에 의해 엄격히 단속 되고 있습니다특히 한국촌의 게시판들은 모든 분들께 열려있는 공간이며 많은 분들이 보시는 관계로 게시판을 통한 불법 외환 거래는 개인에게 불이익을 초래할 있으니 불법 외환거래를 삼가해 주시기 바랍니다더불어 근래 많은 분들이 피해를 당하셨던 환전사기 방지 차원에서 환전관련 질문 형식의 또한 제한하고 있으니 회원 여러분들의 양해와 협조 부탁드립니다.


환전이나 송금 관련된 문의가 종종 있어서 아래와 같이  환전/송금 FAQ 준비하였으니 참고하시기 바랍니다.

질문: 한국으로 송금시 송금수수료는?

답변: DBS은행 기준으로 S$10,000까지는 Handling Commission S$10 + Telex S$20 적용됩니다. S$10,000 이상 송금시에는 Handling Commission 송금액의 0.00125% 적용 + Telex S$20 적용됩니다. Handling Commission 최대 금액은 S$120까지 입니다.

) S$30,000 송금시 수수료 = Handling Commission S$37.50 + Telex S$20 (Total: S$57.50)

싱가폴 은행들은 환율이 좋지 않으므로 싱달러를 한국에서 환전 되도록 송금하는 것이 유리합니다.

 

질문: 한국-싱가포르 송금시 필요한 정보는?

답변: 아래는 한국에서 싱가포르 DBS은행으로 송금시 필요한 정보입니다.

은행명 : DBS

예금주 : 예금주명

계좌번호 : 은행 계좌번호

금액 : S$

은행코드: DBS SSG SG

은행주소: Shenton Way DBS Building Singapore 068809


질문: 국제 송금 수수료

한국 은행에서 싱가포르의 송금 수수료는 은행별로 차이가 있으며 아래는 한국 외환은행에서 싱가포르 외환은행 계좌로 송금할 경우의 수수료 입니다.

또한 한국 시티은행에서는 인터넷을 통한 해외송금의 경우 수수료 면제 환율우대 혜택을 제공하고 있으며 국제 현금카드를 발급 받아 이용하게 경우 ATM에서 현금 인출시 USD1 네트워크 수수료 0.2% 부가됩니다. 따라서 싱가포르 달러 5,000 송금해야 경우 한국에서 국제현금카드를 발급받아 왔다면 ATM기기를 이용하여 SGD11.50 정도의 저렴한 수수료 지불 현지 통화로 현금을 찾을 있습니다. 자세한 사항은 은행 사이트를 참고 하시기 바랍니다. http://www.citibank.co.kr/index.jsp


질문: 환전을 어디에서 하는 것이 유리한가요? 은행 or 환전소

답변: 싱가폴에서는 환전소의 환율이 좋습니다. 다만 환전소 마다 환율이 다소 차이가 있으므로 여러 곳의 환율을 비교해 환전하는 것이 좋습니다.

 

질문: 환율이 좋은 환전소 소개 바랍니다.

답변: 환율이 좋은 환전소는 보통 환전소들이 많이 모여있는 곳의 환전소가 환율이 좋은 편입니다. 추천드릴만한 곳으로 Raffles MRT 빠져나오시면 보실 있는 The Arcade라는 건물의 1층과 2층에 있는 20 여개의 환전소들입니다. The Arcade 건물의 환전소들은 은행가에 위치해 있고 이용하시는 분들도 많아서 다른 보다 환율이 좋은 편으로 알려져 있사오니 군데 비교하신 이용하시면 같습니다.

 

질문: 싱가폴달러를 어느 나라(싱가폴 or 한국)에서 환전하는 것이 유리합니까?

답변: 싱가폴이나 한국 모두 차이가 나지 않습니다. 다만 싱가폴에서 환전하실 때는 최대한 좋은 환율의 환전소에서 환전을 하는 것이 요령이고, 한국에서 환전하는 경우에는 주거래은행을 통해 좋은 환율을 받거나 은행에서 실시하고 있는 환전 수수료 할인이나 환율 할인 정보를 최대한 이용하는 방법이 있습니다

아래는 2011 318 기준 싱가폴 환전소(Raffles MRT 빠져나오면 보실 있는 The Arcade 환전소) 한국외환은행의 환율비교입니다.

<1,000 싱달러-한화로 교환시>

싱가폴 환전소 : 863,000

한국외환은행 : 862,340

은행으로송금시(싱가폴-한국) : 875,610 (송금수수료와 Telex S$30 + 한국에서 발생하는 수수료9,000)

 

* S$10,000 이상 송금시에는 Handling Commission 송금액의 0.00125% 적용 + Telex S$20 적용됩니다.

* 싱가폴 은행들은 환율이 좋지 않으므로 싱달러를 한국에서 환전 되도록 송금하는 것이 유리합니다.

* 공항에선 관리비용이 들기 때문에 일반 지점의 수수료에다 추가로 0.1&sim;1%포인트의 수수료를 물리고 있으므로 공항에서는 환전하지 않는 것이 유리합니다.


질문: 한국으로 거액 송금시 은행에 일정기간(3개월) 묵혀놓아야...

답변: 일반계좌는 그런 경우가 없으며, PR 이나 외국시민권자에게 발급하는 비거주자계정의 경우에는 제약을 받을 있다고 합니다.

 

질문: 금액을 가지고 한국 입국 휴대할 , 송금할 판단

(1) 싱가포르에서 원화 또는 싱가포르 달러를 휴대하여 한국으로 입국하는 방법

일단 미화 1 상당액을 초과한 금액을 휴대하여 입국하는 경우 항공기에서 배부하는 여행자 휴대품 수입신고서상 외화신고 부분에 체크하고 신고금액을 기재해야 합니다. 

세관직원이 소지한 외화 금액을 확인하고 외국환등록증(필증) 발급하게 됩니다. 법률적으로, 필증을 교부 받아야 해당 금액에 대해 국내에서 사용이 가능합니다.

경우 특별히 세금이라든지 문제가 없으며 금액이 아주 경우 해당 금액의 취득 원천에 대해 문의를 받거나 필요시 증빙서류를 요청할 있지만 해외에서 근로활동 수익 원천을 합리적으로 밝히실 있으면 전혀 문제가 되지 않습니다.

다만, 금액을 휴대하여 반입하는 경우 분실, 도난 등의 위험이 있어 안전한 방법은 아니라고 판단됩니다.

(1) 항목의 경우 관세청 담당입니다. 전화상담이 필요하시면 국번없이 125 입니다.

 
(2) 싱가포르에서 한국으로 송금하는 경우

1) 해외의 계좌에서 한국의 계좌로 송금되는 경우

외국거주자(내국인) 경우, 증여성 송금이 아니기 때문에 금액의 한도 없이 송금하실  있습니다.

2) 해외의 계좌에서 한국의 다른 사람 명의로 송금되는 경우

증여성 송금으로 판단돼 경우에 따라 증여세가 부과될 있습니다. (일반적으로 미화 5만불 이상, 과거에는 기준이 미화2만불이었습니다.)

3) 해외계좌에서 미화 1만불 초과 입금 은행에서 자동으로 국세청에 통보됩니다.

국세청에서는 특별히 주목할 만한 거래 내역에 대해서만 조사하고 필요시 송금액의 취득원천에 대한 자료를 요청합니다. 일반적 경우 연락이 오지 않으니 걱정 하셔도 됩니다.

(2) 관련사항은 한국은행 외환심사팀 또는 거래 은행의 지점 창구 직원에게 문의하시면 친절하게 상담해 줍니다.

 

질문: 싱달러 S$2,600 원화로 환전하려고 합니다. 은행송금 or 환전소환전 어떤 쪽이 유리 합니까 ?

답변 :싱달러 $2,600 원화로 환전시에는 환전소에서 환전하는 것이 406 유리하며, S$2,600 넘는 경우에는 은행을 통해서 송금하시는 것이 유리합니다.

 

(2012 5 3 기준)

 

은행 송금시 : 2,314,504 = S$2,600 x 송금환율(S$904.04) - 로컬은행송금수수료 S$30(27,000) - 국민은행타행발수수료(9,000)

 

환전소환전시 : 2,314,910 = S$2,600 x 환율(890.35)

 

로컬은행 수수료 은행타행발수수료는 은행마다 다소 차이가 있을 있습니다)

 

*최근 환전문의하시는 분들을 대상으로한 환전사기 사건이 종종 발생하고 있사오니 가급적 질문답변 게시판을 이용하지 마시고 아래의 한국은행의 한국직원들께 문의하시거나 메일(hankookchon.com@gmail.com) 문의 주시면 답변을 드리도록 하겠습니다.

 

<한국계은행>

 

신한은행 6536 1144 / 하나은행 6438 4100 /한국산업은행 6224 8188 /외환은행 6536 1633 /우리은행 6422 2000 /한국시티은행 1588 7000

 

<외국계은행>

 

POSB 1800-111-1111 /OCBC 1800-438-3333 /Standard Charterd 1800-747-7000 /UOB 1800-222-2121 /Citibank 1800-225-5225 /HSBC 1800-786-6666 


- 한국촌 -

::: 우리 따뜻한 한인 사회를 만들어 봐요! :::   

꼭 필요한 질문, 정성스런 답변 부탁드립니다!

댓글목록

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Q

NO.50116

생활SHN기간동안에

  • 답글 : 3
  • 댓글 : 0
답변완료
푸른맘(greenlife) 2020-03-25
추천수 : 0 조회수 : 3,339

2주 자가 격리자는 집밖을 나가면 안되는데 2주 기간동안 한집에 같이 기거하는 사람들도 외출제한이 있다는데 예를들어 학생들은 학교에 갈수 없다합니다. 콘도주변에서도 놀이터도 안된답니다.      

  • A

    죄송하지만 잘못된 정보를 들으신것 같습니다. 알고 계신 부분은 싱가폴 정부 지침이 아닙니다. 명확하게 SHN는 발급된 사람만 해당됩니다. 같이 사는 사람은 SHN에 해당되지 않아요.  물론 가족이고 같이 살면 집에서 최대한 접촉을 자제하면서 지내고 공유하지 않는게 좋지만 SHN 에 해당되지 않기에 외출을 자제해야하는 법적인 강제성은 없습니다.   My family members/ flatmates/ tenants have just returned from one of the affected areas. Can I still carry on with my daily activities (e.g. work, school)? Yes, the SHN applies only to persons returning from affected areas listed in the advisory, and you should avoid contact with these persons to reduce risk of transmission. You should also continue to monitor your health, observe good personal hygiene and seek medical attention if unwell.  MOH사이트의 정부 사이트가 가장 정확한 정부지침이니 참고하시면 좋겠습니다. https://www.moh.gov.sg/covid-19/faqs      

  • A

    https://www.straitstimes.com/singapore/coronavirus-pre-school-primary-school-pupils-living-with-returning-travellers-will-be?utm_source=STSmartphone&utm_medium=share&utm_term=2020-03-27+22%3A09%3A10 딸아이가 목요일에 학교갔다오더니 같은반 아이들이 갑자기 많이 안왔다고 하더라구요. 수요일부터 갑자기 바뀐듯해요. 가족중에 해외에서 돌어온 사람이 있으면 아이도 14일동안 학교에 갈수가 없어요.      

    채택답변
  • A

    뾰로롱님 말씀이 맞아요. 같은 콘도에 사는 제 지인이 홀로 출장을 다녀왔는데 지인의 유치원생 아이도 유치원에 14일동안 오지 말라고 유치원에서 문자를 보냈더랍니다.      

Q

NO.50113

사업/직장이 시국에 WP 퇴사

  • 답글 : 4
  • 댓글 : 4
답변완료
nigagara(hyooooen) 2020-03-24
추천수 : 0 조회수 : 9,617

안녕하세요, 한인기업에서 행정 관리직으로  2년 가까이 일하고 있는 WP 입니다. 작년 초부터 회사에서 사람들은 퇴사하는데, 수익이 늘지 않는다며 사람을 고용하지 않아 업무가 점점 추가되면서 본래의 업무와 함께 다른 사업들의 상이한 업무까지 관리하게되어 잡탕이 되었습…

  • A

    퇴사는 노동자의 기본권리입니다. 언제든 원할때 퇴사할수 있습니다. 계약서 상의 노티스만 지켜진다면 마음데로 퇴사하시면 됩니다.     

    2
  • A

    넘 착하신거 같아요 ^^ 고용주가 정 급하다면 연봉협상을 다시하던지 하겟죠 그게 매력적이면 글쓴분이 남는거고  퇴사는 본인자유지요 한국이든 싱가폴에서 다시 직장을 구하시던 좋은일만 생기시길~      

    1
  • A

    근로 계약서도 없이 일을 하셨으니 노티스 기간 자체도 없겠네요.. 이경우 mom의 룰은 아래와 같아요.. https://www.mom.gov.sg/employment-practices/termination-of-employment/termination-with-notice 일한기간이 26주 에서 2년 사이는 1주일만 일하면 되요 2년에서 5년사이 2주 노티스, 회사를 5년 이상 다녔다면 4주면 됩니다. 절대 1달 2달 노치스 갯소리 듣지 마세요.. 고용주가 그걸 지키지 않는다면 정식으로 mom 의뢰 하십시요..요즘 사람 구하는거 힘들어 지는데 후임 비자 받기 더 어려워 지도록 만드세요.. 염병 글읽는데 화부터 나네요 ㅠ 그 한인회사 한국인을 아주 부려먹는데 왜 신경쓰시는지요..... 내권리 찾을꺼 찾으세요... 참 리턴티켓 꼭 받으세요 wp소지자 법적으로 고용주가 마련해야합니다!!!! 절대 본인돈 쓰지마세요 한푼도!!!!     

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Q

NO.50108

생활미국 회사 background 체크

  • 답글 : 3
  • 댓글 : 5
답변진행중
앙리(seohan) 2020-03-23
추천수 : 0 조회수 : 2,974

안녕하세요.   다단계의 면접 과정을 거처 background 체크만 남았는데요.   미국계 회사라 좀 꼼꼼하게 하는 편인가봐요. 주로 어떤 걸 체크하고 기간은 대략 어느 정도 걸리나요?   다른건 다 괜찮은데 전 직장에 대한 부분이.. 물론 완전히 …

  • A

    제가 미국 채용 전문가는 아니지만 미국에서 일해본 경험으로는 백그라운드 체크는 아마 범죄나 출생지 - 특히 미국 정부 관련 공공기관 연구기관 채용일 경우 미국과의 우호국이 아닌 나라와 관련이 있는지 등등을 확인 하는것 같습니다. 미국에서 제가 일할때 어떤 이는 스웨덴 국적 임에도 불구하고 출생지가 이란? 이라는 이유로 비자 연장이  6개월도 더 걸리는 것을 봤어요 , 처음 비자 발급도 아니고 연장 인데도요,,,, 전 직장상사에게 연락을 하는건 백그라운드 체크 이전 단계에서 하는게 아닐까 하는데요,,, 물론 이건 제 의견 입니다.  넘 걱정마시고  좋은 소식 받으시길 바랍니다. 우리나라나 싱가포르처럼 빨리빨리 해주는 나라가 아니니 좀 걸릴수도 있을 거에요, 그게 백그라운드 체크를 아주 꼼꼼하게 하는 이유에서가  아니라 그 나라 일하는 특성상 여유를 가지고 일처리를 하니까요 지금은 당장 답답할 수 있어도 또 그나라에 살다보면 나또한 일할때  빨리 일처리를 해야하는게 우선순위가 아니라서 좋은점도 있더라구요       

    2
  • A

    미국회사만 4번의 이직 경험으로는 굉장히 일반적이고 마지막에 안했던 미국 회사가 없어요. 말그대도 이전 직장에서의 reputation 입니다. 위에 말씀하신 부분은 특수한 사례인것 같고 정말 이전 직장에서 어떤 사람이었는지를 체크합니다.  2가지 방법이 있습니다. 하나는 님에게 이전 직장 동료 1~2명을 추천해달라고 하고 HR 이 이들을 컨택합니다. 짜고치는 고스톱이지만 님의 사생활을 고려해 이런 방법을 쓰는 미국회사들도 많습니다.  다른 하나는 HR 이 아는 모든 커넥션을 동원해서 이전 직장의 누군가를 컨택합니다. 미국 MNC HR는 전세계에 커낵션이 있어 한국의 외국계 회사를 다니신다면 어렵지 않게 님의 측근을 접촉할 수 있습니다. 이는 님의 매니져일 가능성은 정말 낮고 매니져라면 컨택하지 않아요. 다만, 님을 잘모르는 사람일 수도 있고 잘 아는 사람일 수도 있습니다. 한국에서 싱가폴 올때는 회사내에 절 잘 알지 못하는 사람을 컨택했더라구요.    싱가폴에서의 이직때는 HR 이 싱가포리언 Managing Director 를 컨택했더라구요 ㅎㅎ 근데 더 놀라운건 싱가폴 MD 가 제 이직 referencen check 을 들었음에도 끝까지 제 이직 사실을 제 매니져 포함 아무에게도 말하지 않았더라구요. 물론 저에대해서도 잘 말해줬으니 이직이 성사된게 아닌가해요. 이 처럼 reference check 에 대해서 서로 지킬껀 지키는 문화에 살짝 우리나라와 다름을 느꼈습니다. 정말 미국회사 이직시는 reference check 과 internal refferal 을 정말 중요하게 생각하니 살면서 적을 만들지 않는게 중요하다는걸 느낍니다.       

    1
  • A

    저도 채용전문가는 아니지만 제 경험을 토대로 말씀드리자면, 전 직장 상사분을 reference중 하나로 쓰신것 같은데 이게 직책/경력마다 아니면 회사의 정책상 연락하는 시기도 다르고, 연락하는 방식도 다르고, 물어보는 질문도 다르고 한거 같네요. reference는 제출하라고 하고 연락 아예 안하기도 하고... 윗분 말씀하신거 처럼 통상적인 background check는 범죄, 신용도, 이력서에 나온 내용확인 뭐 이런거 하는거에요. 그 일환으로 전직장에 아무개가 이 회사에서 언제부터 언제까지 이 직책에서 일한게 맞냐? 식의 내용확인만 할 수도 있고, applicant의 skill들의 관해 확인하는 질문을 할 수도 있구요 (주로 resume에 쓰신 내용이 정확한지 확인할거에요) 아니면 reference의 주관적인 생각들을 써달라고 할 수도 있습니다. 저는 제 옛날 직장상사/동료를 reference로 썼을때 그분들께 혹시 어디서 연락받을 수도 있다고 미리 알려줬고, 몇주후에 그분들이 저한테 연락 받았는데 별 질문 안했다, 연락 아예 안받았다 뭐 이렇게 알려줬었어요. 아 그리고, government job 혹은 governent contractor들 중에는 security clearance가 필요한 직책들이 있고, 여기서 하는 reference check는 차원이 틀리다고 들었어요. 거의 인터뷰 수준으로...      

    2
Q

NO.50104

사업/직장WP housing fee 다들 받으시나요?

  • 답글 : 6
  • 댓글 : 8
답변진행중
포오올(paulineb421) 2020-03-20
추천수 : 0 조회수 : 8,326

안녕하세요. 이번에 WP받고 싱가폴 들어가는 사람입니다. 제가 MOM에서 찾아본 바로는 WP 소지자는 회사에서 housing 관련 지원을 해줘야 한다고 들었는데요. 제가 들어가는 직장에서는 숙소는 지원해주지 않는다고 들었습니다. 그리고 이에 관련해서 동의하는 계약서를…

  • A

    쪽지확인 부탁드립니다!     

  • A

    정확하게 싱가폴정부가 이런걸 예상하고WP를 만든게 아닌데.. 보통 WP받는 직급의 월급들이 높지 않아서 회사에서 하우징관련 주도록 명시했어요 그런데 워낙 쿼타받기가 힘드니 상대적으로 WP를 줄수있는 한국인들이 월급이 높더라도 Wp를 주는 상황이 벌어진겁니다.. 싱가폴 룰에 따르면 하우징피 무조건WP소지자에게 줘야해요 아마 회사 월급이 나갈때 예를들어 월급이 1000불이면 거기에 100불 하우징피라든지 무슨 명목을 넣을꺼에요 아니면 불법으로 알고 있습니다.. 그거 mom에 걸고 넘어지면 걸리는걸로도 알아요 얼마전 저희.회사에 그걸로 말했더니 HR이 mom에서 직접 확답받은것입니다     

    1
  • A

    안녕하세요.   답변이 아닌 질문을 드려서 죄송합니다.   혹시 비자 발급일자가 어떻게 되시는 지 알려주실 수 있을까요? 싱가폴 정부에서 3월 5일에 한국발 전면 입국금지를 발표하고 나서 비자관련 처리가 느리다고 들어서요. 정작 회사는 되었는데 비자가 아직 안나오고 있어서 여쭙습니다.   정확한 날짜를 말씀하시기 어려우시면 3월 5일 이후에 승인이 나신건지 여부만이라도 알려주셨으면 합니다.   감사합니다.      

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