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- 혼인신고(ROM) 후 PR 신청 - work permit이 있는게 영주권 발급에 더 유리할까요?
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- sap (sera458)
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- 2018-02-05
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싱가포리안 남자친구가 있고, 올해 3월 즈음에 입싱해서 혼인신고와 취업을 계획하고 있는데요.
저는 여태까지 너무나 당연하게 work permit이 있는 상태에서 PR을 신청하는 것이 영주권이 빨리 나오게 하는데 더 유리할거다라고 생각하고 있었는데
남자친구가 주변 친구한테 듣기로, 영주권을 빨리 주는 정확한 기준에 대해서는 아무도 모르나 영주권 쿼터가 작은 점에 미루어 보아 영주권이 없으면 싱가포르에 거주하기가 힘든 사람들을 우선적으로 발급해 줄 것 같다라고 들었다고 하네요.. work permit이 있는 사람을 일단 1-2년 정도 싱가폴에서 안정적으로 거주할 수 있으니 아무것도 가지고 있지 않은 사람을 먼저 주지 않겠느냐 라며...
근데 저는 LTVP제도도 있고 한데, work permit 유무가 영주권 없이 싱가폴에 거주할 수 있는 가능성을 가늠하는 기준이 될 수 있다고 생각이 안되거든요.? 오히려 work permit 특히 EP가 있는 사람이면 소득, 직장 면에서 영주권 발급에 더 유리하게 작용할 수 있을거 같다고 생각되는데..
주변에서 보신 관련 케이스들이 있으시다면, 작은 조언이라도 주실 수 있을까요?
*참고로 저는 갓 졸업하고 인턴 경험만 일년 정도(정규직 직장 경험 무) 이십대 중반이구요, 남자친구는 삼십대 초반입니다! 하루라도 빨리 제가 영주권을 받아서 좋은 HDB를 신청하는게 목표구요.
긴글 읽어주셔서 감사합니다!
댓글목록
하루엄마님의 댓글
하루엄마 (hoouki)
흠 제가 알기로는 WP 보다 SP/EP 가 더 PR 받기에 유리한 걸로 알고 있는데요 ㅠ 급여가 더 높을수록 세금을 많이 내서 사회에 Contribute 할 수 있기 때문에 그렇다는 거로 알고 있어요.
일정한 직업도 없이 생계가 막막한 사람에게 쉽게 방문 VISA도 안 내어 주는데 PR은 더 깐깐 하겠죠? ㅠ
(입국심사원이 판단해서 3개월 짜리 방문 VISA 대신 1달 짜리 찍어주는 경우도 많거든요)
근데 쨋든 WP이건 EP 이건 우선 싱가포리안 시티즌과 ROM을 하셨으면 일을 하는 이상 대부분의 케이스가 다 허가 되는 걸로 들었어요 ㅠ 주변에서 들은 리젝된 케이스가 JOB 없는 상태로 신청한 케이스 였거든요
입싱하셔서 취업을 계획 중 이신 것 같은데 우선 LTVP 받으시고 취업 하신 다음에 PR 신청 하시는 걸 추천합니다!
sap님의 댓글의 댓글
sap (sera458)이렇게 자세하게 정보를 알려주시다니.. 정말 감사합니다 ㅠㅠ 말씀하신 것 처럼 LTVP > work permit > PR 순으로 계획을 짜야할거 같네요. 장기적으로 계획해서 좋은 HDB 구할 수 있도록 노력하겠습니다. 감사합니다! ^^
하루엄마님의 댓글
하루엄마 (hoouki)네 :) 참고로 LTVP는 WORK PERMIT 따로 필요 없어요. 그냥 고용주에게 말씀하시면 그쪽에서 LETTER 발행해 줄 거예요. 자세한 건 LTVP 일할 수 있냐고 GOOGLE 하면 나오니 참고 부탁 드려요 :)
sap님의 댓글의 댓글
sap (sera458)
찾아봤는데, 정말 그러네요! 감사합니다 ^^
다른 분들이 참고하실 수 있도록 아래 링크 달아놓아요~!
http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-passes-for-holders-of-long-term-visit-passes-issued-by-ica
Spouses of Singaporeans and permanent residents
If you are holding a Long Term Visit Pass (LTVP or LTVP+) issued by the ICA, you can work in Singapore if you get a Letter of Consent (LOC). You first need to find a job in Singapore and get the employer to apply for an LOC for you.
Note: If you do not have an LTVP or LTVP+ from ICA, then you cannot work in Singapore unless you qualify for an Employment Pass, S Pass or Work Permit on your own merit.
kylrie!님의 댓글
kylrie! (kylriehan)LoC 는 고용주 입장에선 work permit 없이 채용하여 좋으나 Salary cap 이 존재하니 참고하세요...높은 연봉을 받을 수 없으니...
sap님의 댓글의 댓글
sap (sera458)참고하도록 하겠습니다! 좋은 정보 감사합니다 ^^