싱가포르 국가임금위원회(NWC)는 11월 11일 발표한 새 임금 가이드라인에서 월 2,700달러 이하의 저임금 근로자에게 5.5%~7.5%의 임금 인상을 권고했습니다. 실적이 좋은 기업은 최소 105~125달러를 추가 인상할 것을, 어려운 기업은 하단 수준에서 인상하되 전망이 개선되면 추가 인상을 고려할 것을 제안했습니다.

이번 권고는 2016~2024년 중위소득 연평균 4.2% 증가율과 현재의 경제 여건을 반영한 것입니다. 또한 NWC는 모든 기업이 연·월 변동급을 포함한 유연임금제를 전면 도입해 경기 상황에 따라 탄력적으로 임금을 조정할 수 있도록 권장했습니다.

가이드라인은 2025년 12월부터 2026년 11월까지 적용되며, 정부는 이를 수용했으나 법적 의무는 아닙니다. NWC는 아울러 행정직과 운전직의 임금 기준을 2026년 7월부터 단계적으로 상향하고, 기업들이 인공지능 시대에 대비해 직원 교육과 인적 자본 투자에 힘쓸 것을 당부했습니다.